Elektrofachkraft (m/w/d)

Arbeiten bei Brunel bedeutet: attraktive Projekte in der ganzen Bandbreite des modernen Engineerings und der IT, außergewöhnliche Karriereperspektiven bei Kunden vom Mittelstand bis zum DAX-Konzern, und die Sicherheit eines seit 50 Jahren etablierten Ingenieurdienstleisters. Mit mehr als 40 Standorten und sechs Solutions Hubs in der DACH-CZ Region sowie über 12.000 Mitarbeitenden an 120 Standorten weltweit bieten wir die ideale Plattform, um den technologischen Fortschritt aktiv mitzugestalten - denn Stillstand bedeutet Rückschritt!

Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als Elektrofachkraft (w/m/d).

Stellenbeschreibung

• Durchführung sämtlicher Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten im Kraftwerk
• Sicherstellung eines ordnungsgemäßen, sicheren und wirtschaftlichen Kraftwerksbetriebs einschließlich Stromvermarktung
• Durchführung von Schalttätigkeiten bis 10 kV im Rahmen der erteilten Schaltberechtigung
• Auswahl, Beauftragung, Einweisung und Koordination von Fremd- und Zulieferfirmen
• Datenerfassung zur technischen Dokumentation sowie zur betriebswirtschaftlichen Abrechnung
• Überwachung und Sicherstellung der Einhaltung aller Genehmigungsauflagen
• Beachtung der Aspekte Sicherheit, Ordnung und Sauberkeit im gesamten Anlagenbereich

• Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung (z. B. Elektroniker (m/w/d), Elektrofachkraft (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation)
• Berufserfahrung im Kraftwerksbetrieb oder im Betrieb von Industrieanlagen
• Idealierweise eine gültige Schaltberechtigung bis 10 kV
• Nachweis der jährlichen Sicherheitsunterweisung
• Verantwortungsbewusstsein, strukturierte Arbeitsweise und technisches Verständnis
• Teamfähigkeit sowie selbstständiges Arbeiten

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.