Analyste transactionnel junior – Services-conseils

Demers Beaulne est un cabinet certifié B Corp composé de 450 professionnels, présent à Montréal, Laval, Brossard et Varennes. Nous valorisons la flexibilité, l’évolution professionnelle et une culture où performance et bien‑être cohabitent. Peu importe votre fonction et votre niveau d’expérience au sein du cabinet, vous avez la liberté d’apporter votre touche, d’influencer nos pratiques et d’être un acteur de changement, d’innovation et de bonheur!

Travaillant en collaboration avec les membres de l’équipe Transactions œuvrant au sein des Services‑conseils, le titulaire du poste participera activement aux missions d’achat‑vente d’entreprises, à la vérification diligente (QOE), au financement et aux projets d’investissement. Son rôle sera d’agir comme professionnel engagé pour effectuer les analyses financières, les recherches pertinentes et la préparation de documents de présentation.

• Participer à la préparation des analyses financières
• Contribuer à la rédaction de rapports
• Participer à des mandats de vérification diligente
• Collaborer sur des mandats de services‑conseils (achat‑vente, analyses financières et financement d’entreprises)
• Analyser les données financières et préparer des analyses complémentaires pertinentes
• Effectuer des recherches financières, d’industries et de marchés
• Développer une compréhension des modèles d’affaires et des enjeux transactionnels
• Participer à l’amélioration des processus internes

• Baccalauréat en comptabilité
• En voie d’obtenir le titre CPA ou récemment diplômé
• Capacité analytique forte
• Fort intérêt pour la finance transactionnelle et le conseil aux entreprises
• Bonne capacité analytique et curiosité intellectuelle
• Excellente maîtrise des outils informatiques, particulièrement Excel et PowerPoint; intérêt pour l’IA
• Bilinguisme essentiel et facilité à communiquer oralement
• Rigueur, initiative, esprit d’équipe et souci d’offrir une expérience client optimale

En plus d’une rémunération compétitive qui sera révisée annuellement, Demers Beaulne est fier de mettre à la disposition de ses talents des avantages sociaux des plus compétitifs sur le marché.

• Allocation dépense bien‑être
• Primes références clients et talents
• Horaire de travail flexible
• Assurances collectives complètes
• Code vestimentaire souple
• Programme de reconnaissance
• Environnement technologique
• Panoplie de formations pour aider à progresser

Demers Beaulne S.E.N.C.R.L souscrit au principe de l’équité en matière d’emploi et invite les femmes, les personnes de minorité visible, les personnes autochtones, les personnes avec un handicap, les personnes LGBTQ2S+ et les personnes autrement marginalisées à poser leur candidature.