Bereichscontroller (m/w/d)

Das Universitätsklinikum Augsburg ist eine der jüngsten und zugleich eine der größten Universitätskliniken Deutschlands. Wir vereinen nahezu alle Fachrichtungen der Medizin unter einem Dach. Die große Bandbreite an universitärer Spitzenmedizin, höchste Versorgungsqualität und wegweisende Forschung und Lehre eröffnen unseren Mitarbeitenden zahllose Entwicklungsmöglichkeiten – und bietet Ihnen eine sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeit.
Bringen Sie Ihr Wissen ein – und werden Sie Teil eines einzigartigen Teams, das medizinische Exzellenz mit Menschlichkeit verbindet.

Für die kaufmännische Beratung und Begleitung der Kliniken und Institute suchen wir im Bereich Unternehmensplanung und Controlling zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (mind. 30h), unbefristet, einen Bereichscontroller (m/w/d) für die Kliniken und Institute.

• Übernahme der betriebswirtschaftlichen Beratung und Betreuung verschiedener Kliniken/ Institute/Bereiche
• Hauptansprechpartner der Klinik- und Institutsleitungen im Hinblick auf das Reporting von Leistungsgeschehen und Kostenentwicklung
• Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung einer kontinuierlichen Kommunikationsstruktur
• Durchführung der Neu- und Nachkalkulationen medizinischer Leistungen u. a. im Hinblick auf die Vorbereitung der Entgeltverhandlungen
• Mitwirkung in unterschiedlichen klinischen und betriebswirtschaftlichen Projekten und Unterstützung der Projektarbeit mit Kennzahlen oder Wirtschaftlichkeitsanalysen
• Erstellen von Businessplänen im Hinblick auf geplante Investitionsvorhaben
• Betriebswirtschaftliche Unterstützung der verantwortlichen Bereiche bei Vergabeprozessen und Kooperationsvorhaben
• Übernahme von übergeordneten Tätigkeiten zur Weiterentwicklung des gesamten Bereichs Unternehmensplanung und Controlling

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium (Masterniveau wünschenswert) mit gesundheitsökonomischen Schwerpunkten oder vergleichbare Qualifikation
• Kenntnisse in krankenhausspezifischen Abläufen wünschenswert
• Ausgeprägter strategisch-analytischer Denkansatz bezüglich fachlicher und wirtschaftlicher Kriterien
• Hohes Maß an kommunikativen Fähigkeiten und Sozialkompetenz
• Überdurchschnittlich hohe Einsatzbereitschaft, zeitliche Flexibilität entsprechend der Terminvorgaben sowie eine zielorientierte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
• Ausgeprägte Bereitschaft komplexe Themen und Fragestellungen selbstständig zu durchdringen

• Vielseitiges, interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem freundlichen und motivierten Team
• Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit, anteilig im Home-Office zu arbeiten
• Vergütung nach Tarifvertrag EG 13 TV-L je nach Qualifizierung und Berufserfahrung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung)
• Strukturiertes Einarbeitungskonzept und eine angemessene Einarbeitungszeit
• Beratungs- und Informationsangebot im Familienbüro zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Unterstützung in der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in der eigenen Akademie
• Attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie Yoga-Kurse, Fitnessangebote und vieles mehr
• Mitarbeitervergünstigungen in diversen Unternehmen