Teamleiter Fachbereich

In dieser spannenden Schnittstellenfunktion sind Sie hauptsächlich verantwortlich für folgende Aufgaben:

- Leitung und Entwicklung eines Teams von 8 Mitarbeitern

- Ressourcenplanung und Coaching der Mitarbeiter inkl. Teamentwicklung

- Begleitung von Konflikt- und Changeprozessen

- Sicherstellung von reibungslosen und effizienten Abläufen gegenüber dem Kunden

- Mithilfe im operativen Tagesgeschäft und Abwicklung von Kundenanfragen

- Einhaltung der Kommunikation, der Qualitätsstandards und der Richtlinien

Wir wenden uns an einen kunden- und dienstleistungsorientierten Kandidaten mit einer Weiterbildung im Bereich Betriebswirtschaft/Leadership/Versicherungsmanagement und einigen Jahren Berufserfahrung im Bereich Teamleitung mit Schnittstelle zum Kunden, betriebswirtschaftlichen Fragestellungen, Changemanagement im Dienstleistungsumfeld. Sie arbeiten lösungs- und kundenorientiert und kommunizieren stufengerecht. Sie sind eine Hands-on-Persönlichkeit, sind sozialkompetent und dennoch zielorientiert und haben ein gewinnendes Auftreten gegenüber verschiedenen Anspruchsgruppen. Sprachen D, ideal F.

Wenn Sie sich für diesen spannenden Challenge in einem modernen und wertschätzenden Umfeld mit sehr attraktiven Anstellungsbedingungen und Gestaltungsfreiraum interessieren, dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen online an ) oder nehmen Kontakt auf mit der Beauftragten Frau Annette Kienle-Gafner, unter Telefon-Nummer . Wir geben Ihnen gerne weitere Angaben bekannt. Wir bearbeiten Ihre Anfrage rasch und diskret.