Qualitätsmanager w/m/d im Bereich AEMP

Die SRH YourService GmbH arbeitet in den Bereichen Reinigung & Service, Versorgung & Gastro und Liegenschaft & Technik mit ca. 1.230 Mitarbeiter:innen, in über 60 Berufs­feldern, an 16 Standorten deutschlandweit.

Wir gehören zur SRH – einem führenden Anbieter von Bildungs- und Gesundheitsdienst­leistungen mit 17.000 Mitarbeitern. Die SRH betreibt private Hochschulen, Bildungszentren, Schulen und Krankenhäuser.

Die AEMP (Aufbereitungseinheit für Medizinprodukte) ist ein zentraler Partner der operativen Bereiche und trägt maßgeblich zur Sicherheit und Qualität im Klinikalltag bei. Hier sorgen wir gemeinsam dafür, dass Medizinprodukte nach höchsten Hygienestandards aufbereitet werden – zuverlässig, verantwortungsvoll und mit Blick auf die Patientensicherheit.

Wir suchen Verstärkung als Qualitätsmanager m/w/d im Bereich AEMP für die Zentralsterilisation am Standort Gera.

Wenn Sie Qualität nicht nur sicherstellen, sondern aktiv weiterentwickeln möchten und Freude daran haben, Prozesse mitzugestalten, dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen – werden Sie Teil unseres Teams.

• QM-System: Aufbau, Pflege und kontinuierliche Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementsystems in der AEMP
• Dokumentenmanagement: Erstellung, Pflege und Lenkung von SOPs, Arbeitsanweisungen, Prozessbeschreibungen, Formblättern und Checklisten
• Prozesssicherheit: Überwachung und Dokumentation aller Aufbereitungsprozesse von der Reinigung über die Desinfektion bis zur Sterilisation und Freigabe
• Auditmanagement: Planung und Durchführung interner Audits sowie Begleitung externer Prüfungen durch Behörden und Zertifizierer
• Risikomanagement: Bearbeitung von Abweichungen sowie Entwicklung und Umsetzung von CAPA-Maßnahmen zur nachhaltigen Prozessverbesserung
• Schulungen: Durchführung und Organisation von Unterweisungen und Schulungen zu qualitätsrelevanten Themen für Mitarbeitende
• KVP: Unterstützung bei der kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen und Abläufen im Sinne des Qualitätsmanagements
• Rechtskonformität: Sicherstellung der Einhaltung aller gesetzlichen und normativen Anforderungen im Bereich der AEMP

• Erfahrung: Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen (z. B. MFA, Pflegefachkraft, OTA) oder technische Ausbildung mit Bezug zur Medizinprodukteaufbereitung
• Fachkunde: Abgeschlossener Fachkundelehrgang AEMP (Fachkunde II oder III) gemäß DGSV/SGSV oder vergleichbar
• QM-Kenntnisse: Zusatzqualifikation im Qualitätsmanagement (z. B. QMB, Auditor/in) sowie Erfahrung mit QM-Systemen wünschenswert
• Regelwerke: Sicherer Umgang mit MPDG, MPBetreibV, KRINKO/BfArM sowie relevanten DIN EN ISO Normen
• Arbeitsweise: Strukturierte, sorgfältige und dokumentationssichere Arbeitsweise mit hoher Qualitätsorientierung
• Kompetenzen: Analytisches Denken, Teamfähigkeit und verantwortungsbewusstes Handeln im Prozessumfeld
• IT & Systeme: Sicherer Umgang mit QM-Dokumentationssystemen und MS Office
• Mobilität: Reisebereitschaft zu SRH-Standorten sowie Führerschein Klasse B erforderlich (Dienstwagen-Poolfahrzeug, Reisetätigkeit: 1x im Monat)
• Impfstatus: Nachweis über einen bestehenden Masernschutz gemäß gesetzlicher Vorgaben erforderlich

• Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag innerhalb der SRH-Gruppe mit Möglichkeit zur VWL
• Gönn dir eine Pause: Urlaubsanspruch gemäß Tarifvertrag
• Work-Life-Balance: Voll finanzierte Auszeit nehmen dank Lebensarbeitszeitkonto
• Genussmomente: Vergünstigte Verpflegung in unseren Mitarbeiterrestaurants
• Sparvorteile: Rabatt-Shop mit durchschnittlich 20 % Ersparnis bei über 600 Onlineanbietern
• Weiterentwicklung: Regelmäßige Mitarbeitergespräche zur individuellen Förderung
• Fortbildung: Zugang zu Angeboten der SRH Bildung & Hochschule
• Mobilität: Jobrad im Leasingmodell
• Ehrenamt: #TeilDeinGlück – zusätzliche bezahlte Freizeit für dein Engagement

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind. Bewerbende mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt eingestellt.