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HR Manager
Pacifica Continental
- New York, New York, United States
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Über
El candidato ideal para este puesto tendrá la responsabilidad de planificar, dirigir y coordinar las funciones administrativas de la empresa. Es el encargado de supervisar el reclutamiento, selección y capacitación de personal, desarrollar talentos, gestionar la comunicación interna, evaluar el rendimiento del trabajo en equipo, gestionar planes de compensación y generar iniciativas de cultura organizacional.
Requisitos
Grado académico con estudios de tercer nivel en áreas afines como Relaciones Industriales, Psicología y Administración de RH;
Experiencia de 5 o más años en Gerencia de RH;
Fuertes competencias de liderazgo, orientación a objetivos, trabajo en equipo, gestor de cambios.
Responsabilidades
Gestionar y dirigir todo el proceso de búsqueda y selección de personal;
Ingreso y capacitación al personal contratado;
Llevar a cabo en forma personal los procesos de selección de gerentes claves de la empresa;
Revisar permanentemente la Política de RRHH de la empresa;
Realizar reportes constantes acerca del clima laboral en las diferentes oficinas a nivel mundial, y definiracciones estratégicas de mejora;
Asistir al Director Ejecutivo en la Revisión y mejora permanente de la Organización Operacional de la Empresa;
Llevar a cabo la evaluación semestral de performance.
#J-18808-Ljbffr
Sprachkenntnisse
- English
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