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Sous Chef (service alimentaire) - Centre d'amitié autochtone de Val-d'Or inc.
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Machiniste conventionnel - MecFab Val-d'Or
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Banque de candidature | Opérateur de camion sous-terre - val-d'or
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Technicien en installation - val-d'or
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Sauveteur - val-d'or
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Directeur.trice des ventes et opérations - val-d'or
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Contremaître - Ville de Val-d'Or
Ville de Val-d'OrCanadaContremaîtresse ou Contremaître aux Travaux publics Organiser, coordonner et superviser le travail des équipes affectées à : l’entretien, la construction et la réparation des réseaux d’aqueduc et d’
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Canadian Tire - Val-d'OrCanadaEntretient de l’établissement Entretient intérieur seulement Entretient des salles de bain et cuisine des employés Toutes autres taches connexesBonne forme physique Doit être en bonne forme physiqu
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Rejoignez notre grande famille - val-d'or
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Gestion ADCCanadaDate de publication : 5 juin 2026 Description du poste : Date de publication : 05 juin 2026 Paye : $ CA22,09 par heure (avec prime assistant(e) +2$ = 24.09$ par heure) Description du poste : À
Pâtissier-décorateur - val-d'or
IGA extra Famille PelletierCanadaNombre d'heures par semaine : entre 35 et 40 Quart de travail : Jour Disponibilité : En tout temps Nous offrons aux employés des régimes de rémunération globale concurrentiels qui varient selon le
À propos
Recevoir et analyser les demandes de personnel ;
Afficher les offres d’emploi sur différentes plateformes ;
Trier les curriculum vitæ et présélectionner les candidats ;
Communiquer avec les candidats pour planifier les entrevues ;
Participer aux entrevues et aux processus de sélection ;
Vérifier les références et les antécédents, au besoin ;
Préparer les documents d’embauche et les contrats ;
Effectuer le suivi des dossiers des employés ;
Assurer l’intégration des nouveaux employés ;
Maintenir les bases de données de recrutement à jour ;
Collaborer avec les gestionnaires pour répondre aux besoins en main-d’œuvre ;
Respecter les politiques internes et les normes de confidentialité.
COMPÉTENCES ET QUALIFICATIONS REQUISES
Diplôme d’études collégiales (DEC) en administration, profil ressources humaines, ou certificat universitaire en ressources humaines ou l’équivalent ;
Minimum de deux (2) années d’expérience pertinente à l’emploi ;
Expérience dans une entreprise de même nature (concassage et béton) (un atout)
COMPÉTENCES TECHNIQUES
Maîtrise de la suite Microsoft Office et des plateformes de recrutement;
QUALITÉS PERSONNELLES
Bonne capacité de communication ;
Sens de l’organisation et gestion des priorités;
Discrétion et professionnalisme ;
Capacité d’analyse et de jugement;
Aptitude au travail d’équipe.
Compétences linguistiques
- French
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