Senior Consultant Regulatory Reporting (m/w/d)

Für unseren Geschäftsbereich Regulatory Reporting suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior Consultant (m/w/d) mit Schwerpunkt Business Analyse.

• Beratung und Unterstützung unserer Kunden im Bereich Meldewesen und Risikomanagement zu gesetzlichen Anforderungen und Regulierungen, um sicherzustellen, dass alle relevanten Vorschriften eingehalten werden.
• Analyse und Optimierung bestehender Prozesse in der Meldungserstellung und in der Erstellung von Überwachungsreports bei Finanzdienstleistern, um Effizienz zu steigern und Risiken zu minimieren.
• Support bei Meldewesen-Software-Problemen einschließlich Begleitung und Überwachung der Release-Wechseln von ABACUS oder BAIS.
• Operative Unterstützung im Bereich Meldewesen, einschließlich der Erstellung von Meldungen an die Bundesbank und der Einhaltung von regulatorischen Anforderungen.
• Schulung und Training von Mitarbeitern unserer Kunden zu aktuellen regulatorischen Anforderungen.
• Unterstützung bei internen und externen Audits sowie bei der Umsetzung von Prüfungsfeststellungen.
• Erstellung von Berichten und Präsentationen für die Geschäftsführung und regulatorische Behörden, um über den aktuellen Stand und die zukünftigen Änderungen zu informieren.
• Mentoring unserer Junior Consultants, damit diese vom Besten lernen

• Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Universität / FH / BA) der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaftslehre, Physik oder eine andere vergleichbare Qualifikation, eine zusätzliche Bankausbildung ist wünschenswert
• Du besitzt bereits mehrere Jahre Erfahrung im Bereich Meldewesen oder warst in einer Bank oder einem anderen Beratungsunternehmen in einer ähnlichen Rolle
• Top Kenntnisse in Abacus360 oder in BAIS oder einer vergleichbaren Meldewesen-Software
• Du kennt die nationalen und europäischen Meldungen, wie bspw. FinRep, CoRep und AnaCredit
• Pragmatische Arbeitsweise, Reisebereitschaft und die Motivation, in abwechslungsreichen Projekten zu arbeiten.
• Kommunikationsstärke und Beratungskompetenz, um mit verschiedenen Stakeholdern auf allen Ebenen zusammenzuarbeiten.

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag, der Dir Sicherheit und Planungsspielraum bietet.
• 30 Tage Jahresurlaub, damit Du Deine Work-Life-Balance optimal gestalten kannst.
• Flexibles Wohnort Konzept, du arbeitest im Homeoffice oder bei unseren Kunden.
• Ein offenes und dynamisches Arbeitsumfeld, das Kreativität und Innovation fördert.
• Hohe persönliche Entscheidungs- und Gestaltungsfreiheit, um eigene Ideen einzubringen.
• Flache Hierarchieebenen, kurze Entscheidungswege und eine Duz-Kultur, die ein angenehmes Arbeitsklima schaffen.
• Besondere Benefits, die über das Normale hinaus gehen.
• Abwechslungsreiche Firmenevents, um das Miteinander zu stärken und gemeinsam Erfolge zu feiern