Chargé de projet

Notre client, entreprise bien établie et reconnue dans la conception et fabrication de charpente d’acier, est devenu un leader grâce à son équipe qui travaille sans relâche pour trouver des solutions innovantes aux principes de construction établis de la conception à l’installation.

Spécialisée en projets complexes d’envergure et à échéancier serré, ils aiment relever les défis en équipe par leur approche collaborative en explorant même les concepts les plus ambitieux afin d’accélérer les étapes conventionnelles de réalisation de manière efficiente.

Si vous êtes passionné, aimez travailler en collaboration, relever des défis, joignez-vous à leur équipe !

SOMMAIRE DE L’EMPLOI

Sous la supervision du directeur construction et en collaboration avec les autres membres de l’équipe, le chargé de projets sera responsable de la gestion complète de projets de structure d’acier de l’octroi à la clôture, de coordonner entre l’ingénierie, fabrication, chantier et sous-traitants et être responsable de la portée, des couts, de l’échéancier et de la rentabilité selon les exigences contractuelles en assurant une gestion rigoureuse des changements.

En tant que chargé de projet, vos défis seront :

· Planifier, organiser et diriger l’exécution des projets de structure d’acier.

· Établir et suivre les échéanciers (MS Project).

· Assurer la maîtrise financière et la facturation client.

· Gérer la portée contractuelle, les RFI et les extras.

· Participer à l’analyse des soumissions et à l’octroi des contrats.

· Coordonner la fabrication, la logistique et l’érection.

· Utiliser le logiciel Procore comme outil principal de gestion de projet.

· Assurer une reddition de comptes claire à la direction.

· Analyser et lire les plans et devis de structure et architecture principalement.

Ce qui vous rend unique aux yeux de Lainco :

· Formation en gestion de projets ou en ingénierie (BAC, DEC ou équivalent)

· 5 à 10 ans en gestion de projets de construction, dont minimum 3 ans en structure d’acier

· Maîtrise des outils de gestion (MS Project, Procore, suite Microsoft)

· Bilinguisme obligatoire (français / anglais)

· Solides compétences en :

négociation et gestion de fournisseurs

gestion de projets simultanés et priorités

leadership et mobilisation d’équipes multidisciplinaires

résolution de problèmes, analyse et prise de décision

· Bonne connaissance du Code du bâtiment

· Excellentes habiletés en communication (orale et écrite)

· Rigueur, autonomie, sens du détail et capacité à performer sous pression

Se joindre à leur équipe c’est :

· Rejoindre une équipe dynamique et très sympathique.

· Un emploi stable, permanent à temps complet.

· Des horaires flexibles.

· Salaire concurrentiel établi en fonction du niveau d’expertise.

· Assurances collectives (50% payé par l’employeur).

· Contribution RPDB (allant jusqu’à 3%).

· Télémédecine et Programme d’aide aux employés et à la famille.