Comptable Niveau II - longueuil

Comptable Résidences en Exploitation – Niveau 2 

Venez vous épanouir dans un milieu humain et en plein essor ! 

Et si on vous disait qu’après avoir goûté à la stimulation qu’offre un emploi au Groupe Maurice, vous n’auriez plus envie de partir ? 
Ici, votre soif d’apprendre est nourrie par des responsabilités variées, loin de toute routine, et par de véritables possibilités d’évolution. 

Le Groupe Maurice est donc à la recherche de votre expertise en tant que Comptable Résidences en Exploitation – Niveau 2 pour venir compléter son équipe de Finance. Si ce poste est pour vous, nous serons très heureux de faire votre connaissance. 

Venez enrichir votre carrière avec nous ! 

Vos principales responsabilités : 

• Produire les états financiers mensuels avec exactitude et exercer un jugement analytique solide sur les écarts et tendances. 

• Réconcilier les revenus, préparer les écritures d’ajustement et analyser les dépenses CAPEX et OPEX ainsi que les coûts liés aux salaires et vacances. 

• Préparer les cédules de bilan, réviser les conciliations bancaires et assurer la cohérence des réconciliations intercompagnies. 

• Réaliser les écritures de journal et produire les déclarations TPS/TVQ. 

• Suivre les comptes à recevoir, évaluer les provisions et effectuer les suivis requis auprès des équipes opérationnelles. 

• Jouer un rôle actif dans l’intégration des gestionnaires en résidence et offrir un soutien technique sur les politiques et outils comptables. 

• Identifier des opportunités d’optimisation et proposer des solutions alignées avec les priorités de l’organisation. 

• Participer au développement et au déploiement de nouvelles pratiques et outils de travail. 

• Contribuer au coaching des collègues moins expérimentés et au partage des meilleures pratiques. 

• Collaborer à l’application des contrôles SOX et au maintien d’un haut niveau de performance comptable. 

Ce que vous apporterez : 

• Diplôme d’études collégiales ou universitaires en comptabilité. 

• Plus de 10 ans d’expérience (DEC) ou plus de 5 ans d’expérience (Baccalauréat) en comptabilité générale. 

• Forte capacité analytique, aisance à gérer des dossiers complexes et sens naturel du leadership technique. 

• Efficacité dans un environnement rapide, capacité à prendre des initiatives et à améliorer les processus. 

• Aisance à vulgariser des enjeux comptables et à collaborer avec plusieurs intervenants. 

• Autonomie, sens des priorités et motivation à faire progresser la qualité et la performance de l’équipe. 

• Excellente maîtrise d’Excel; connaissance de HOPEM (un atout). 

• Bilinguisme français/anglais (un atout). 

Ce que nous vous offrons : 

• Un environnement de travail stimulant et valorisant. 

• Une gestion qui favorise l’autonomie, la confiance et le leadership. 

• Un accès à des projets stratégiques et à des possibilités concrètes de développement professionnel. 

• Une occasion unique de contribuer à des projets innovants et à fort impact social, en lien avec notre mission.  

En plus de… 

• Programme de reconnaissance des employés. 

• REER avec contribution de l’employeur (jusqu’à 4,5 %). 

• Mode de travail hybride (2 jours par semaine en présentiel). 

• Souplesse dans les heures de travail pour aider la conciliation travail-famille. 

• Jusqu’à 4 semaines de vacances (selon l’expérience). 

• Horaire d’été allégé et congés payés pendant les Fêtes. 

• Assurances complètes (santé, invalidité, vie) et programme d’aide aux employés. 

• Crédit bien-être annuel pour vos soins de santé et activités personnelles. 

• Bonis de performance et prime de référencement. 

• Repas à prix réduit, stationnement gratuit, rabais corporatifs.