Recruiter/in Active Sourcing (w/m/d)

Recruiter/in Active Sourcing (w/m/d)

im Personalservice, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Teilzeit (50-75 %), am Dienstort Ravensburg.

Der Personalservice ist kompetenter Dienstleistungspartner für alle unsere Mitarbeitenden. Angefangen vom Recruiting hin zur Betreuung, Ausbildung, Entwicklung und Vergütung stehen die Mitarbeitenden des Landkreises hier im Mittelpunkt unserer Arbeit.

• Entwicklung und Umsetzung von Rekrutierungsstrategien und -konzepten unter Beachtung von Recruiting Trends
• Weiterentwicklung der Arbeitgeberpositionierung (EVP)
• Auswahl geeigneter Recruiting-Kanäle und Veröffentlichung von Ausschreibungen
• Active Sourcing: Identifikation und proaktive, individuelle Ansprache von geeigneten Kandidaten (m/w/d) über Online-Plattformen, in sozialen Medien und beruflichen Netzwerken
• Aufbau und Pflege eines Talentpools für zukünftige Personalbedarfe
• Teilnahme an Messen, Recruiting Events

• Sie haben einen Studienabschluss im Bereich Verwaltung, Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie oder einen vergleichbaren Studienabschluss mit Schwerpunkt Personal
• Sie haben idealerweise bereits Berufserfahrung im Bereich Recruiting und Active Sourcing
• Sie sind kundenorientiert und haben eine hohe Beratungskompetenz
• Sie haben Interesse an der Umsetzung neuer Ideen und Innovationen
• Sie verfügen über eine hohe Sozialkompetenz und wertschätzende Kommunikation

• Eine tarifgerechte Vergütung in Entgeltgruppe 11 (TVöD)
• Im Beamtenverhältnis eine Besoldung in A 11
• Eine unbefristete Einstellung als Recruiter/in zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Dienstort Ravensburg
• Raum für Ihre berufliche und persönliche Entwicklung, verschiedene Arbeitszeitmodelle, Homeoffice, eine attraktive Altersvorsorge, ein Job-Ticket, Firmenfitness, Job-Fahrrad u.v.m.