Kodierfachkraft (m/w/d)

Das Klinikum Freising ist ein in der historischen Universitäts­stadt Freising bei München gelegenes Kranken­haus der Grund- und Regel­versor­gung in kommu­naler Träger­schaft sowie akade­misches Lehr­kranken­haus der Techni­schen Universität München. In zehn medizi­nischen Abtei­lungen mit 335 Betten werden jährlich rund 15.000 stationäre und 27.000 ambulante Patienten versorgt. Weitere Infor­mationen finden Sie im Internet unter klinikum-freising.de.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Kodierfachkraft (m/w/d)

• Kodierung anhand der Patientenakte und in direkter Fall­begleitung
• Eigenständige Prüfung und Ver­schlüsselung von Diagnosen, Prozeduren und relevanten Sach­verhalten
• Überprüfung der Patientendokumentation auf Voll­ständig­keit und Plausi­bilität
• Sicherstellung einer zeitnahen stationären Abrechnung
• Beratung der Ärzte und des Pflege­personals zum Fall­management und zur Verweil­dauer­steuerung
• Mitwirkung an einem voraus­schauenden Ablauf- und Entlassungs­management
• Inhaltliche Bearbeitung von Kostenträger­anfragen / MD-Prüf­fällen

• Abgeschlossene medizinische oder pflegerische Berufs­ausbildung mit praktischer Berufs­erfahrung im Kranken­haus­bereich
• Zusatzqualifikation zur Kodier­fachkraft (m/w/d) mit mehr­jähriger praktischer Kodier­erfahrung
• Sicherer Umgang mit KIS und unter­stützender Software
• Einschlägige Erfahrung im Umgang mit Kosten­träger­anfragen sowie dem Medizinischen Dienst (MD)
• Flexibilität, Sozialkompetenz und Eigen­verant­wortlichkeit
• Ein sicheres Auftreten, Kommunikations­stärke sowie ein ausge­prägter Service­gedanke runden Ihr Profil ab

• Durch eine gezielte Einarbeitung ermög­lichen wir Ihnen einen guten Start
• Einen unbefristeten und abwechslungs­reichen Arbeits­platz mit regel­mäßigen Arbeits­zeiten
• Vergütung im Rahmen der Entgelt­gruppe 9a TVöD/VKA zuzüg­lich Jahres­sonderzahlung, Großraum­zulage und Treue­prämie sowie diverse Möglich­keiten der Alters­versorgung
• Entwicklungsperspektiven durch viel­fältige Fort- und Weiter­bildungs­angebote
• Wertschätzende Teamkultur mit flachen Hierarchien, kurzen Wegen und echtem Zusammenhalt
• Flexible Arbeitszeitmodelle, angepasst an Ihre Lebens­situation – für echte Work-Life-Balance
• Gesundheits- und Freizeitangebote (z. B. EGYM Wellpass, Corporate Benefits, Ticket­sprinter)