Administrateur(trice) de la rémunération

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Note: Contrat d'un (1) an

ÉNONCÉ DU POSTE :

Responsable du traitement de la rémunération des assureurs, du maintien de dossiers financiers précis et du soutien aux tâches comptables pour le bureau du Québec, incluant les paiements, les conciliations et les écritures comptables.

RESPONSABILITÉS :

• Obtenir les divers relevés à traiter sur les sites des assureurs pour l’ensemble du bureau du Québec;
• Traiter les paiements des assureurs dans Wealthserv Assurance;
• Traiter les paiements provenant de différents fournisseurs;
• Répondre aux demandes des conseillers et de la firme concernant la rémunération et les relevés de paie;
• Assurer le suivi des dettes des conseillers pour l’ensemble du bureau du Québec;
• Communiquer avec les assureurs;
• Saisir les écritures comptables dans MultiView;
• Traiter le cycle de paie hebdomadaire;
• Effectuer toute autre tâche connexe liée au département de la rémunération.

QUALIFICATIONS :

• Minimum de 2 à 3 ans d’expérience en comptabilité, administration de la rémunération, paie ou opérations financières;
• Une expérience dans le secteur de l’assurance ou des services financiers constitue un atout;
• Expérience avec des systèmes comptables ou de rémunération tels que Wealthserv Assurance, un atout;
• Bilinguisme (anglais et français) requis.

RÉMUNÉRATION :

Selon l’expérience.

Si ce poste vous intéresse, veuillez faire parvenir votre curriculum vitae à Mme Vanessa Beaulieu, Vice-Présidente Opérations, Québec par courriel à

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Note: One (1) year contract

JOB STATEMENT:

Responsible for processing insurer compensation, maintaining accurate financial records, and supporting accounting tasks for the Québec office, including payments, reconciliations, and journal entries.

RESPONSIBILITIES:

• Obtaining the various statements to be processed on insurer websites for the entire QC office;
• Processing insurer payments in Wealthserv Assurance;
• Processing payments from different providers;
• Responding to advisor and firm inquiries related to compensation and payroll statements;
• Following-up on advisor debts for the entire QC office;
• Communicating with insurers;
• Entering journal entries in MultiView;
• Processing the weekly pay run; and
• Performing any other related tasks connected to the compensation department.

QUALIFICATIONS:

• Minimum 2–3 years of experience in accounting, compensation administration payroll, or financial operations.
• Experience in the insurance or financial services industry is an asset.
• Experience working with accounting or compensation systems such Wealthserv Assurance is preferred
• Bilingual (English & French); required.

COMPENSATION:

Commensurate with experience

If you are interested in this position, please send your résumé to Ms. Vanessa Beaulieu, Vice President of Operations, Quebec, by email at .