Électromécanicien

LBTEK est à la recherche d’un(e) électromécanicien(ne) pour réaliser des mandats en
sous-traitance spécialisée
chez ses clients industriels.
Le ou la titulaire du poste sera responsable de l’entretien, du diagnostic et de la réparation d’équipements de production automatisés, combinant des composantes mécaniques, électriques, pneumatiques et hydrauliques.
Responsabilités principales
Effectuer l’entretien préventif et correctif des équipements industriels
Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques et automatisées
Réparer, ajuster et remplacer les composantes défectueuses
Participer à l’installation et à la mise en service de nouveaux équipements
Lire et interpréter des plans électriques, mécaniques et schémas techniques
Effectuer des travaux de câblage, de programmation simple et d’ajustement d’automates (PLC)
Optimiser le fonctionnement des équipements pour améliorer la performance
Collaborer avec les équipes de production et d’ingénierie
Respecter les normes de santé et sécurité au travail
Compétences recherchées
Excellentes compétences en diagnostic et résolution de problèmes
Bonne compréhension des systèmes mécaniques, électriques et automatisés
Connaissance des automates programmables (Allen-Bradley, Siemens – un atout)
Capacité à lire des plans et schémas complexes
Autonomie, débrouillardise et sens des priorités
Capacité à travailler sous pression en milieu de production
Bonne communication et esprit d’équipe
Exigences
DEP en électromécanique de systèmes automatisés
Expérience pertinente en milieu industriel ou manufacturier
Carte de compétence ou licence (un atout selon les mandats)
Disponibilité pour travailler sur différents sites clients (flexibilité)
Conditions et avantages
Mandats variés dans des entreprises industrielles reconnues
Salaire compétitif selon expérience
Possibilité d’heures supplémentaires
Environnement dynamique et diversifié
Encadrement et suivi par l’équipe LBTEK
Pourquoi joindre LBTEK ?
Diversité de projets et d’environnements industriels
Développement rapide des compétences
Approche humaine et flexible
Opportunités d’évolution selon les mandats