Chef de projet/Cheffe de projet

ATELKO est à la recherche de Chargé(e) de livraison applicatif (CLA)

Montréal (mode hybride – 2 jours/semaine en présentiel)

⏳ Mandat : 12 mois (renouvelable)

Client : Secteur Finance / Gestion de la fraude

Tu es un(e) Chargé(e) de livraison applicatif senior passionné(e) par les environnements complexes, les projets financiers d’envergure et la coordination TI ?

Nous cherchons un profil solide pour piloter la livraison applicative d’une solution stratégique en gestion de la fraude , au sein d’une grande organisation financière.

Ton rôle :

En tant que Chargé(e) de livraison applicatif , tu seras responsable de l’axe applicatif d’une ou plusieurs solutions critiques.

Tu travailleras en étroite collaboration avec le chef de projet, le PO et le Scrum Master , tout en orchestrant les contributions TI dans un contexte Agile / Hybride / Cascade .

Responsabilités clés :

• Piloter la planification des livrables applicatifs et technologiques
• Coordonner les contributeurs TI internes et externes
• Superviser la livraison du volet gestion de la fraude
• Assurer la qualité , le respect des échéanciers , des coûts et des priorités d’affaires
• Gérer les risques, enjeux, dépendances et changements (RAID, change control)
• Contribuer à la stratégie d’implantation et à l’évolution des applications
• Produire et présenter les statuts d’avancement aux parties prenantes

Profil recherché

• ✅ 8+ ans d’expérience en livraison de projets technologiques
• ✅ Expérience dans des organisations de grande envergure , structurées et complexes
• ✅ Expertise en environnements financiers / comptables
• ✅ Solide expérience Agile , Hybride et Cascade
• ✅ Livraison de plusieurs projets en parallèle
• ✅ Très bonne maîtrise de JIRA et Confluence
• ✅ Bonne connaissance des environnements Oracle (ERP, bases de données, solutions financières)
• ✅ Expérience en maintenance et évolution applicative
• ✅ Français parlé requis | Anglais intermédiaire‑avancé

Accessibilité :

Nous nous engageons à promouvoir un lieu de travail inclusif, équitable et accessible, où chaque membre de l'équipe se sent valorisé, respecté et soutenu, et a l'opportunité d'atteindre son plein potentiel. Nous accueillons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Des aménagements sont disponibles sur demande pour les candidats participant à tous les aspects du processus de sélection.

Pour une demande confidentielle, envoyez simplement un courriel à votre recruteur directement ou à pour prendre des dispositions.

Si vous avez des questions concernant l'emploi accessible chez Ateko, veuillez envoyer un courriel à notre équipe des ressources humaines à