HR Business Partner (m/w/d)

• Frankfurt am Main
• Ab sofort
• Vollzeit (40h)
• Befristet mit der Option auf Übernahme
• Wir bieten eine hybride Arbeitsweise: Gerne im Büro, kombiniert mit der Möglichkeit remote zu arbeiten, wenn es zu dir und deiner Tätigkeit passt.

• Beratung und Betreuung eines fest definierten Kreises von Mitarbeitenden und Führungskräften
• Gestaltung des gesamten Employee Lifecycles – von innovativem, datenbasiertem Recruiting bis zum Austritt, einschließlich der Vorbereitung von Gehaltsabrechnungen
• Gezielter Einsatz digitaler Tools zur Optimierung von HR-Prozessen
• Konzeption und Umsetzung von HR-Projekten
• Mitwirkung bei Organisationsentwicklung und Talentmanagement
• Analyse von HR-Kennzahlen und Ableitung von Maßnahmen zur Optimierung

• Erfahrung als HR Business Partner/in oder in einer vergleichbaren Position, idealerweise mit internationalem Bezug und Branchenkenntnissen im Medien- oder Digitalumfeld, in Vermarktung, Vertrieb oder der Tech-Branche
• Sicheres und wertschätzendes Kommunikationsverhalten auf Deutsch und Englisch – zielgerichtet und auf Augenhöhe
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative und Umsetzungsstärke
• Anwenderkenntnisse im Arbeitsrecht im Rahmen des operativen HR-Tagesgeschäfts sowie routinierter Umgang mit MS Office
• Ausgeprägtes Gespür für Menschen und Unternehmenskultur sowie Motivation, diese aktiv und zukunftsorientiert mitzugestalten
• Hohe Empathie gepaart mit unternehmerischem Denken – als Grundlage, um Entscheidungen professionell, wirksam und im Sinne des Unternehmens zu treffen

• Verantwortungsbewusstsein für deine Entscheidungen und dein Wirken
• Teamgeist, damit wir uns gegenseitig unterstützen und voneinander lernen können
• Ambition, nach Entwicklung und Innovation zu streben
• Mut, den Status quo zu hinterfragen

• Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten von E-Learning Angeboten bis hin zu individuellen Lernpfaden und Coachings
• Förderung von Gesundheit & Wohlbefinden durch gemeinsame Sportaktivitäten
• Umfassende Unterstützung in allen Lebenslagen durch die Kooperation mit dem PME-Familienservice – von Kinder- und Ferienbetreuung über Beratung zu Elder Care bis hin zur individuellen Lebensberatung
• Sicherheit durch Zuschüsse zur Altersvorsorge sowie umfassenden Schutz mit Unfall- und Auslandsversicherungen

TITL1_DE

Compétences idéales

• HR Analytics
• Recruiting

• Frankfurt am Main, Hesse, Germany

Expérience professionnelle

• HR

Compétences linguistiques

• German