ingénieur de procédé principal

DRA Global Limited est un groupe international dingénierie multidisciplinaire, de livraison de projets et de gestion des opérations, principalement axé sur lindustrie minière, des minéraux et des métaux.

Le Groupe possède une vaste expérience couvrant près de quatre décennies dans une large gamme de produits de base. Nos équipes possèdent une expertise approfondie dans les industries de traitement minier, de minéraux et de métaux, ainsi que dans les infrastructures connexes non liées aux processus, telles que les solutions deau et dénergie.

DRA couvre tous les principaux centres miniers avec des bureaux en Afrique et au Moyen-Orient, en Amérique du Nord et du Sud, ainsi quen Asie-Pacifique.

DRA est à la recherche dun ingénieur de procédé principal, basé au bureau de Montréal.

Responsabilités:

Ingénierie

• Encourager activement lamélioration et linnovation continues, initier et mettre en œuvre des mises à niveau de lingénierie détaillée et de la conception des procédés pour améliorer lefficacité. Réaliser et diriger des conceptions techniques « adaptées à lusage ».
• Développer des solutions rentables et à valeur ajoutée.
• Être responsable de l’approbation des documents d’ingénierie de procédé.
• Diriger des présentations sur des aspects techniques à l’interne et à l’externe.
• Fournir des informations et établir des critères contractuels de performance et de conformité.
• Réaliser efficacement la conception et lingénierie, en fonction du stade/niveau de létude ou du projet.
• Effectuer des audits par les pairs sur des conceptions et des rapports techniques.
• Effectuer des évaluations techniques et rédiger des comptes-rendus.
• Effectuer une évaluation analytique compétente des applications de procédé minéral et rédiger des comptes-rendus efficacement de lanalyse.
• Se tenir au courant des progrès techniques et de la recherche dans sa discipline spécifique de lingénierie.

Opérationnel

• Contribuer à toutes les questions de sécurité, de santé et denvironnement, participer activement et promouvoir une culture de sécurité totale.
• Faire preuve dune gestion proactive de son temps.
• Développer et mettre à jour continuellement les processus afin daméliorer lefficacité et le rendement du travail. Définir et améliorer continuellement les procédures / processus.
• Effectuer efficacement le travail et les livrables de conception.
• Partager et fournir efficacement des informations entre les disciplines, les fournisseurs et léquipe.
• Assumer la responsabilité de la résolution des problèmes et y participer activement.
• Produire des rapports de haute qualité.
• Communiquer de manière efficace et efficiente, à lécrit comme à loral, avec la direction et les équipes, à lintérieur comme à lextérieur.
• Faire preuve dune attitude positive à légard des exigences de mise en service à l’étranger.
• Diriger et gérer des équipes (par exemple, études, investigations techniques / audits, programmes dessais).
• Effectuer une revue par les pairs des livrables de conception des ingénieurs de procédé afin dassurer la qualité de la conception et de résoudre activement les faiblesses de conception.

Relations avec les clients / Développement commercial

• Interagir de manière proactive avec le développement commercial et le marketing par le biais des équipes de liaison avec les clients et de réseautage en partageant et en fournissant des renseignements commerciaux.
• Initier et collaborer à de nouvelles affaires et propositions.
• Veiller à ce que les communications écrites et verbales soient menées de manière respectueuse et professionnelle.
• Veiller à ce que les gestionnaires de projet et les clients soient informés et mis à jour au niveau de la conception technique du projet.
• Promouvoir les capacités de DRA par le biais de présentations et de documents techniques à l`extérieur.

Exigences

• Diplôme en génie chimique ou métallurgique.
• Membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec.
• Plus de 12 ans dexpérience en génie des procédés/exploitation dusine de traitement de minerais.
• Plus de dix (10) ans d’expérience en consultation, connaissances techniques solides dans un environnement pluridisciplinaire.

Type d’emploi:

Permanent.

Nous apprécions la diversité et les avantages quelle apporte à la réalisation de nos objectifs, à lamélioration de notre réputation, ainsi quà attirer, engager et retenir des personnes talentueuses. Nous accueillons les candidatures de tous les milieux, indépendamment du sexe, de lâge, de linvalidité et de lappartenance ethnique.

Notre engagement en faveur de légalité des chances et dun lieu de travail diversifié sincarne dans nos valeurs : le respect des personnes, la sécurité, la confiance, lintégrité, lexcellence et le courage.