Assistant.e de recherche - Programme Cannabis

L’équipe de recherche se spécialise dans l’étude des substances psychoactives, de la santé mentale et de la toxicomanie. À travers des essais cliniques et des études observationnelles, le laboratoire sintéresse à deux thématiques dominantes, soit : i) mieux comprendre l’impact des cannabinoïdes sur la santé humaine en générale, et ii) développer des interventions novatrices pour mieux intervenir dans des situations concomitantes de troubles de santé mentale et de consommation de substances.
La personne candidate retenue devra travailler sur la première thématique (impact des cannabinoïdes sur la santé), en intégrant une équipe établie de renommée internationale, fréquemment sollicitée par les décideurs politiques et autres utilisateurs des connaissances. L’équipe multidisciplinaire inclut notamment des gestionnaires de projets, des gestionnaires de données, des coordonnateurs et des agents de recherche, des psychologues et personnels soignants, des étudiants et des personnes avec expérience vécue. Pour plus d’informations sur l’expertise du laboratoire ( consultez leur site web et suivez les nouvelles sur Twitter (@DJutras_Aswad), Instagram (@labo.dja), LinkedIn (Centre d’expertise et de collaboration en troubles concomitants (CECTC)).
Projet de recherche
Étude sur la modulation des effets psychoactifs aigus du delta9-tétrahydrocannabinol (?9-THC) par des doses croissantes de cannabidiol (CBD) chez des personnes en santé qui consomment occasionnellement du cannabis.
Il sagit dune étude qui s’inscrit dans le cadre du programme de Recherche Non-Thérapeutique sur
le Cannabis (RNTC) de Santé Canada. Cette étude clinique randomisée, en triple aveugle,
contrôlée et en chassé-croisé vise à évaluer les effets de modulation que le CBD pourrait avoir sur
les effets psychoactifs du THC lorsque consommés par inhalation chez des personnes en santé qui
consomment du cannabis à raison de moins de 3 jours par mois (consommation occasionnelle).
L’étude se penche sur des ratios précis de CBD et de THC (les ratios THC:CBD testés sont 1:0, 1:1,
1:2, 1:4, 1:8), afin de tester si certains des effets perçus par la population étudiée dépendent du
ratio spécifique des molécules dans le produit. La gamme d’effets mesurés inclut notamment
l’anxiété, la dissociation, les oscillations neurales, l’expérience subjective auto-rapportée, l’évolution
de biomarqueurs sanguins et la pharmacocinétique du produit consommé. Ultimement, l’étude
permettra de développer des messages de santé publique appuyés par la science concernant les
effets du cannabis, tout en offrant la possibilité d’informer le public et les instances décisionnelles
sur les stratégies de consommation à moindre risque.
Responsabilités
Comme assistant.e de recherche, vous serez responsable de :
Recruter des participants pour la recherche
Planifier efficacement les visites de recherche
Effectuer des visites de recherche
Administrer le FIC (Formulaire d’information et de consentement)
Administrer les questionnaires de recherche durant les visites
Pose de EEG (électroencéphalogramme)
Collecter et saisir les données relatives à l’étude dans une base de données
Établir et maintenir des communications efficaces
Être familier avec les bonnes pratiques de recherche
Qualifications
Diplôme universitaire dans le domaine de la santé
Bilinguisme Français et Anglais
Connaissance de la suite MS Office
Bonnes capacités rédactionnelles (conception de documents de travail)
Expérience dans le domaine de la recherche clinique
Soucis du détail
Facilité à trouver des solutions efficaces aux problèmes identifiés
Bonne capacité relationnelle et de communication
Excellente aptitude à travailler de façon autonome et en équipe
Excellent sens de l’organisation;
Aptitude à prioriser les tâches
Ce que nous offrons
Poste à temps partiel, 4 jours par semaine ou 28 heures par semaine
Flexibilité de l’horaire (soirées et samedi possible)
Avec possibilité de temps plein si désiré
Entrée en fonction : dès que possible
Contrat d’un an, renouvelable
Salaire et avantages sociaux selon les politiques du CRCHUM
Échelle salariale entre 25.83$ et 29.80$ de l’heure
8% de vacances cumulables au prorata du temps travaillé du 1er mai au 30 avril
Bénéfices marginaux suivants attribuables aux employés à temps partiel: compensation financière
de 5.7% pour les fériés et compensation financière de 4.21% pour les maladies
Régime de retraite (RREGOP) dès le premier jour d’embauche
Assurance collective