IT-Systemadministrator*in

Die ESWE Verkehrsgesellschaft mbH ist der Mobilitätsdienstleister der Landeshauptstadt Wies­baden. Schnell, zuverlässig und bequem bringen wir mit über 290 Bussen jährlich mehr als 61 Millionen Menschen an ihr Ziel. Unsere über 1.100 Beschäftigten sind tagtäglich im Einsatz, um das gesamte Leistungsspektrum eines modernen Verkehrsunternehmens anzubieten. Die Zufriedenheit unserer Fahrgäste liegt uns dabei besonders am Herzen!

IT-Systemadministrator*in

• Administration, Betreuung, Überwachung und Optimierung des laufenden IT-Betriebes unter den Gesichtspunkten Verfügbarkeit, Performance, Kapazität und Sicherheit
• Unterstützung der Anwender*innen bei Störungen/Fehlermeldungen sowie deren Behebung
• Lokalisierung von Fehlermeldungen und Weiterleitung an die entsprechenden Fachbereiche bzw. externen Dienstleister*innen
• Verwaltung von Zugriffsrechten und Verzeichnisdiensten
• Aufbau, Einrichtung und Betreuung der VMware-Serverfarm
• Installation und Konfiguration der benötigten Hard- und Software
• Einspielen von System- und Windows-Updates
• Fachliche Unterstützung bei der Einführung neuer Projekte
• Beratung der Geschäftsbereiche bei der Anschaffung verkehrsspezifischer Software sowie Installation und Konfiguration der benötigten Hard- bzw. Software
• Mitarbeit in den Projekten des Stabsbereichs sowie Aktualisierung der IT-Dokumentation

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker Systemintegration
• Idealerweise Weiterbildung zum/zur staatlich geprüften Techniker oder abgeschlossenes Studium der Informationstechnik oder der Informatik
• Alternativ Fähigkeiten oder Erfahrungen, die den geforderten Aus- und Fortbildungsanforderungen entsprechen und auf andere Art und Weise erworben wurden
• Erste Berufserfahrung als IT-Systemadministrator wünschenswert
• Fundierte Kenntnisse in VMware, Windows Server, Client-Administration, Netzwerktechnik, IT-Sicherheit nach BSI / ISO 27001 und Datenschutz nach DSGVO sowie Kenntnisse in Oracle- und SQL-Datenbanken
• Führerschein der Klasse B sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Hohes Maß an Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein sowie die Fähigkeit zum kundenorientierten, strukturierten und unternehmerischen Arbeiten
• Gutes Ausdrucksvermögen und Innovationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Initiative und Zuverlässigkeit
• Gesundheitliche Eignung für die Arbeit am Bildschirmarbeitsplatz und die Übernahme von Rufbereitschaften (24/7 von Montag bis Montag)

• Unbefristete Vollzeitbeschäftigung
• Vergütung gemäß Tarifvertrag für Nahverkehrsbetriebe (TV-N) in Hessen
• Ausgeglichene Work-Life-Balance durch flexibles Arbeiten in Gleitzeit
• Möglichkeit zum Arbeiten im Homeoffice
• 30 Tage Urlaub
• Kostenloses Jobticket (Deutschlandticket)
• Betriebliche Altersversorgung sowie Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen
• Vielfältige Angebote des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
• Betriebseigene Kantine
• Vergünstigte Sport- und Fitnessangebote
• Mitarbeitendenevents