Human Resources Partner (m/w/d)

• Sie sind erste Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalrelevanten Fragestellungen und agieren als strategische Schnittstelle zwischen HR und den Fachbereichen.
• Sie tragen die Verantwortung für die Umsetzung aller relevanten HR-Prozesse und arbeiten dabei eng und partnerschaftlich mit dem Betriebsrat zusammen.
• Sie stellen sicher, dass unsere Mitarbeitenden zur richtigen Zeit mit den richtigen Qualifikationen eingesetzt werden, identifizieren Entwicklungsbedarfe und bringen gezielte Qualifizierungsmaßnahmen auf den Weg.
• Sie sorgen für stabile und effiziente Personalprozesse und gewährleisten eine verlässliche Pflege aller personalrelevanten Daten in unseren HR-Systemen.
• Sie unterstützen bei der Erstellung von Reportings und Statistiken sowie bei der Umsetzung von HR-Projekten.

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen
• Anwendungssichere Kenntnisse im Bereich Arbeitsrecht und in HR-Prozessen
• Ausgeprägtes Kommunikationsvermögen, hohe soziale Kompetenz und Eigenverantwortung
• Strukturierte, lösungsorientierte und proaktive Arbeitsweise
• Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sicherer Umgang mit MS Office und SAP

• Unbefristete Festanstellung
• Vergütung nach Tarif der Kautschukindustrie
• 30 Tage Jahresurlaub, 13. Monatsgehalt & Urlaubsgeld
• Betriebliche Altersvorsorge
• Mitarbeiterrabatte auf Reifen und Corporate Benefits

Standort: Fürstenwalde
Arbeitszeit: Vollzeit (37,5 Stunden)