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Kienast Holding GmbH & Co. KG

(Junior) E-Commerce Manager (m/w/d)

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À propos

(Junior) E-Commerce Manager (m/w/d) SCHUHE SIND UNSERE LEIDENSCHAFT. Die Kienast Unternehmensgruppe ist ein modernes Schuhhandelsunternehmen mit bundesweit über 450 Filialen und 2.600 Mitarbeitenden. Wir sind ein Familienunternehmen mit über 70-jähriger Erfolgsgeschichte und einer der zwei führenden Schuhhändler Deutschlands. Ob sportliche Sneaker, praktische Gummistiefel, klassische Business-Schnürer oder robuste Boots – Schuhe sind unsere Leidenschaft und die möchten wir teilen. Zur Verstärkung unseres E-Commerce-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in unserer Unternehmenszentrale bei Hannover dich als: (JUNIOR) E-COMMERCE MANAGER:IN (M/W/D) IN VOLLZEIT In deiner vielseitigen Rolle sorgst du dafür, dass unser E-Commerce reibungslos läuft – von der Datenpflege über Analysen bis hin zur Zusammenarbeit mit Lieferanten und internen Teams. DEINE TÄGLICHEN TO-DOS: Pflege und Optimierung von Produktdaten im PIM-System Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen Kommunikation mit Lieferanten zur Beschaffung von Artikel- und Bilddaten Unterstützung bei der Umsetzung von Onlinekampagnen und Aktionen Erstellung und Auswertung von Reportings und E-Commerce-KPIs Testing neuer Shop-Funktionen sowie Qualitätssicherung Pflege von Schnittstellen und Weiterentwicklung von PIM und Shop DAS BRINGST DU MIT: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bereich E-Commerce, Marketing oder vergleichbar Berufserfahrung im E-Commerce oder Onlinehandel Technische Affinität und Erfahrung mit PIM-, Shop- und CMS-Systemen (z. B. Shopware) von Vorteil Analytisches Denkvermögen und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise Sicherer Umgang mit Daten, KPIs und Webanalyse-Tools (z. B. Google Analytics) Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Teamgeist, Kommunikationsstärke und Interesse an digitalen Trends DARAUF KANNST DU DICH FREUEN: Bei Kienast leben wir ein offenes, freundliches Miteinander und den Austausch auf Augenhöhe. Wir möchten, dass sich alle von Beginn an wohlfühlen — dafür sorgen u.a. die folgenden Benefits: Flexible Arbeitszeiten und mind. 1x pro Woche Home-Office möglich Modern gestaltete Büros, Aufenthaltsräume und Outdoorplätze für die gemeinsame Mittagspause 30% Personalrabatt und monatlich wechselnde Corporate Benefits Betriebliches Fitnessangebot Get-together Events Jobrad Gute Verkehrsanbindung (ÖPNV) und kostenlose Parkplätze Wasser, Kaffee und frisches Obst stehen kostenlos bereit MÖCHTEST DU INS TEAM? Perfekt! Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit Gehaltsvorstellung, aktueller Kündigungsfrist per E-Mail an: Du hast noch Fragen oder bist dir nicht ganz sicher, ob dieser Job wirklich zu dir passt? Unsere Personalreferentin, Janika Becker, steht dir gerne per Mail oder telefonisch unter 0 51 30 / 378-127 zur Verfügung.

Compétences idéales

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Expérience professionnelle

  • Content
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  • Marketing Project Manager

Compétences linguistiques

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