IT Application Manager – Business Systems (m/w/d)

Als international tätige Unternehmensgruppe mit über 5.000 Beschäftigten im In- und Ausland gehören wir heute zu den größten europäischen Bett- und Polsterwarenherstellern. Mit konsequenten Vertriebs- und Logistikkonzepten haben wir überdurchschnittliche Zuwachsraten erzielt. Unsere gute Marktposition wird getragen durch hervorragende Kundenbeziehungen, die kontinuierlich und zukunftsorientiert ausgebaut werden sowie einer Mehr-Marken-Strategie sowohl im E-Commerce Bereich als auch im stationären Einzelhandel.

Für unsere IT-Abteilung suchen wir zur Verstärkung einen

IT Application Manager – Business Systems (m⁠/⁠w⁠/⁠d)
in Vollzeit.

• Planung, Implementierung und Management von ERP- und insbesondere EDI-Projekten
• Umsetzung der betriebswirtschaftlichen und logistischen Prozesse in unseren kaufmännischen Systemen (NTS Apollo, Winline, d.velop d.3, Cubeware, plentymarkets)
• Management und Überwachung unserer kaufmännischen Systeme zur Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs
• Koordination unserer externen Dienstleister
• Anwendersupport und Durchführung von Anwenderschulungen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, oder eine vergleichbare Qualifikation
• Sehr gutes Verständnis von kaufmännischen-Prozessen in Bereichen wie Einkauf, Logistik, Vertrieb und Finance
• Mehrjährige Erfahrung mit vernetzten Systemlandschaften (PPS, DMS, WMS, E-Commerce oder BI-Systemen)
• Sehr gute analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
• Eine ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem international tätigen Unternehmensverbund
• Angenehmes Arbeitsumfeld und kurze Entscheidungswege
• Sorgfältige Einarbeitung und zielgerichtete Weiterbildungsmaßnahmen
• Unbefristete Festanstellung in einer expandierenden Unternehmensgruppe
• Umfangreiche tarifliche Leistungen, wie z. B. 37-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, Weihnachts- und Urlaubsgeld, vermögenswirksame Leistungen
• Freiwillige betriebliche Zusatzleistungen, wie z. B. Zuschüsse zu Kosten für Kinderbetreuung und Fitnessstudio
• Kaffee, Tee und frisches Obst zur freien Verfügung sowie regelmäßige Mitarbeiterevents