Teamleiter (m/w/d) Technik

Wir bei Bardusch sind seit über 150 Jahren Experten im Textilmanagement. Mit unserem Team von rund 3.750 Mitarbeitern betreuen wir europaweit über 90.000 Kunden und bieten nachhaltige Lösungen für Textilien im Arbeitsalltag – von Berufskleidung und Schutzkleidung bis zum Spannbettlaken und Wischbezügen. Unsere Services umfassen die Miete, Pflege und Logistik der Textilien – das zirkuläre Geschäftsmodell ist auf Langlebigkeit und Nachhaltigkeit ausgerichtet. Besonders in Deutschland, wo wir an über 20 Standorten vertreten sind, vertrauen uns Unternehmen aus allen Branchen. Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte und gestalten Sie die Zukunft der Textilbranche mit uns!
Zur aktiven Mitarbeit in unserer modernen Wäscherei am Standort Heilbronn suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und motivierten
Teamleiter (m/w/d) Technik
Wir suchen einen Teamleiter für ein kompetentes Technikteam von derzeit 4 Personen.
Sie sind Experte in Sachen Instandhaltung, haben Erfahrung in der Teamführung und einen fachlichen Background in Mechatronik? Dann bewerben Sie sich schnell auf diese Position! Wir freuen uns mit Ihnen gemeinsam den Alltag in einem modernen Wäschereibetrieb reibungslos zu gestalten.

• Gesamtverantwortung für das Betreiben, Warten, Inspizieren, Reparieren und Instandsetzen unserer Produktionsanlagen
• Minimierung von Ausfall- und Stillstandzeiten sowie Sicherstellung einer hohen Anlagenverfügbarkeit
• Fachliche und disziplinarische Führung des gesamten Instandhaltungsteams (2 Techniker (m/w/d) & 2 Aushilfen (m/w/d))
• Überwachung der Betriebsmittelprüfung gemäß DGUV
• Verantwortung für die Erstellung, Pflege und Prüfung interner technischer Dokumentationen (z. B. Abwasseraufbereitung, Kesselanlagen)
• Planung und Weiterentwicklung präventiver Wartungsmaßnahmen
• Sicherstellung der Einhaltung aller Qualitäts-, Sicherheits- und Umweltstandards
• Steuerung externer Dienstleister bei Bedarf

• Abgeschlossene technische Ausbildung – idealerweise als Mechatroniker (m/w/d) - Schwerpunkt Elektrik und Mechanik
• Weiterbildung zum Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) wünschenswert
• Langjährige Berufserfahrung im Bereich Instandhaltung, vorzugsweise in einem Produktionsumfeld
• Mehrjährige Führungserfahrung oder ausgeprägte Führungskompetenz
• Hohes Qualitäts- und Sicherheitsbewusstsein
• Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise
• Unternehmerisches Verständnis und Entscheidungsstärke
• Gute MS-Office-Kenntnisse, idealerweise SAP-Grundkenntnisse

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit Gestaltungsspielraum
• Urlaub: 27 Tage im 1. Jahr / 30 Tage ab dem 2. Beschäftigungsjahr
• Tarifbindung: Urlaubsgeld im Juni und Weihnachtsgeld im November
• Zusatzleistungen: Zuschüsse zu Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen
• Mitarbeiterempfehlungsprogramm: die Einstellung Ihrer Empfehlung belohnen wir mit einer Prämie
• Corporate Benefits: erhalten Sie Nachlässe auf eine große Auswahl an Shopping- und Freizeitaktivitäten
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Offenes Betriebsklima mit flachen Hierarchien in einem familiengeführten Unternehmen