Operations Manager (m/w/d)

Wir gehören zu den weltweit führenden Anbietern von Logistiklösungen für den Bitumen- und Kraftstoffmarkt, aufbauend auf unseren Kernkompetenzen. Als Unternehmen stehen wir hinter jedem einzelnen unserer weltweit 2.700 Mitarbeiter. Ihr Können, Engagement und Know-how sind die Basis dafür, dass wir immer einen Schritt weiter gehen und unseren Kunden stets die beste Lösung liefern. Mach auch du aus deinem Können etwas Besonderes.

Für die Oxalis Bitumen Logistik GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Hamburg oder Schwedt einen Operations Manager (m/w/d), der die Logistikflotte sicher, flexibel und zuverlässig koordiniert.

• Fachliche und disziplinarische Führungskraft des kaufmännischen Personals
• Fachliche und disziplinarische Führungskraft des Fahrpersonals
• Organisation und Überwachung unserer Lkw-Fernverkehre
• Disposition der Nah- und Fernverkehrsflotte
• ADR - Tankwagentransporte im Mineralölbereich ( primär Bitumen )
• Optimale Touren- und Kapazitätsplanung des hauseigenen Fuhrparks
• Bei Bedarf Einkauf von Laderaum bei unseren Partnerspediteuren
• Wirtschaftliche Verantwortung für das Dispositionsgebiet
• Enger Austausch mit unserem Fahrpersonal und dem Dispositionsteam
• Ansprechpartner für unsere Kunden und Geschäftspartnern im Daily Business
• Ordnungsgemäße Abwicklung der Auftragseingänge

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise als Kaufmann/Kauffrau für Spedition und Logistikdienstleistung o. Ä.
• Erfahrung in der Lkw-Disposition
• Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Unternehmerisches Denken sowie hohes Maß an Serviceorientierung und Eigenmotivation
• Freude am Umgang mit Menschen und Zahlen
• Gute Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
• Geringfügige Reisebereitschaft
• Bereitschaft zur Übernahme der Rufbereitschaft bzw. Sicherstellung der telefonischen Erreichbarkeit

• Krisensicherer Arbeitsplatz
• Faire Bezahlung
• Homeoffice-Regelung und -Equipment
• Offene, teamorientierte und kreative Arbeitsatmosphäre
• Konstruktives und wertschätzendes Miteinander
• Flache Hierarchie
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie turnusmäßige Schulungsprogramme
• Mitarbeiterparkplatz
• Betriebliche Altersvorsorge
• Attraktive Mitarbeitervorteile
• Leasingfahrrad