HR Business Partner (m/w/d)

• Du übernimmst die bereichsübergreifende der Recruiting-Prozesse für Verkauf, Lager & Verwaltung und unterstützt bei Onboarding-Prozessen
• Du verantwortest die Umsetzung von regionalen Personalmarketing-Aktivitäten und organisierst Veranstaltungen wie z.B. Messen
• Du organisierst Weiterbildungsmaßnahmen und Schulungen
• Du berätst Fach- und Führungskräfte in sämtlichen HR-Angelegenheiten und steuerst die damit verbunden administrativen Prozesse
• Du unterstützt bei der Organisation des Nachwuchsbereichs und bist dabei Ansprechpartner/in für externe (z.B. IHK, Bildungsträger) und interne Stakeholder

• POWER, um beim Erfinder des Discounts in Führung zu gehen
• Abgeschlossenes Studium mit HR-Schwerpunkt oder eine Weiterbildung zum Handelsfachwirt mit entsprechender Berufserfahrung oder einer vergleichbaren Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren HR-Funktion
• Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und in modernen HR-Methoden und -Tools
• Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz
• Hohe soziale Kompetenz und Empathie
• Eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit MS Office und HR-Software
• Der Besitz des Ausbilderscheins AEVO ist ein Plus

• Unschlagbare Teampower in einem offenen, leistungsstarken Arbeitsumfeld
• Attraktives Gehalt
• 30 Urlaubstage (5-Tage-Woche)
• Vergünstigungen bei Fitnessstudios

Compétences idéales

• Administration
• Consulting
• Recruiting

• Lehrte, Lower Saxony, Germany

Expérience professionnelle

• HR

Compétences linguistiques

• German