Assistant ressources humaines - (H/F) - En alternance

Description du poste

Vos missions en tant que Assistant ressources humaines en alternance :

- Administration du personnel : gestion des formalités liées à l'embauche et aux départs des collaborateurs;

- Participation à la gestion de la paie et à l'ensemble des composantes de la rémunération

- Recrutement et marque employeur : rédaction et diffusion des offres, recrutement et suivi des alternants, pré-sélection, organisation d'évènempents visant à promouvoir notre entreprise et nos métiers, animation des réseaux sociaux, participation à la communication RH (portrait de salarié, reportage évènement.)

- Accompagnement des managers : Création d'outils RH à destination des Managers

- Gestion du CSE : gestion administrative du CSE

- Elaboration et suivi de tableau de bord RH

- Pilotage des entretiens mensuels et trimestriels

- Participation aux différents projets RH : enquête employeur, amélioration des processus RH, création d'un livret d'accueil RH.

- Mener une veille juridique et participer à la mise à jour de la base documentaire RH en fonction de l'évolution de la législation (règlement intérieur.)

Poste basé à Rodez (Occitanie). Travail en hybride.

Rythme d’alternance et présence en entreprise

Du lundi au vendredi

Périodes de travail de 8 heures

Repos le week-end

Travail en journée

En entreprise : 4 jours par semaine (jours au choix) avec présence réduite à 3 jours 1 à 2 fois par mois

En formation: 1 jour par semaine + 1 jour supplémentaire 1 à 2 fois par mois

Attention ! Cette offre ne s’adresse qu’aux candidats à l’alternance qui effectuent leur formation avec OpenClassrooms. Seules les candidatures répondant à ces critères seront étudiées.

Profil recherché

Profil recherché :

- Vous intégrez une formation RH de niveau Licence ou Master

- Disposez d'une première expérience en alternance au sein d'un service RH

- Discrétion, rigueur et organisation

- Force de proposition

- Sens du résultat

Merci de votre attention.