Représentant aux ventes

Description de poste Représentant(e) aux ventes – Baie-Comeau

Sommaire du poste

Le ou la représentant(e) aux ventes est responsable du développement, de la gestion et de la fidélisation d'un portefeuille de clients sur le territoire de Baie-Comeau. Il ou elle agit comme conseiller stratégique auprès des annonceurs afin de leur proposer des solutions publicitaires efficaces, adaptées à leurs objectifs d'affaires, incluant des plateformes radio, numériques et promotionnelles.

Responsabilités principales - Développement des affaires

• Prospecter activement de nouveaux clients et opportunités d'affaires.
• Identifier les besoins des entreprises locales et proposer des solutions adaptées.
• Développer des relations d'affaires durables basées sur la confiance et la performance.

Gestion de portefeuille

• Assurer le suivi régulier des clients existants.
• Maintenir une présence terrain constante (visites, rencontres, événements).
• Optimiser les investissements publicitaires des clients afin d'assurer leur satisfaction et leur fidélisation.

Vente et négociation

• Présenter des propositions commerciales structurées et rentables.
• Négocier les ententes publicitaires selon les politiques internes.
• Atteindre et dépasser les objectifs de ventes fixés.

Coordination interne

• Collaborer avec les équipes de production, programmation et administration.
• Assurer la transmission claire des mandats publicitaires.
• Valider la conformité des campagnes avant diffusion.

Suivi administratif

• Maintenir un CRM ou registre client à jour.
• Effectuer les rapports de ventes requis.
• Respecter les échéanciers de facturation et de production.

Profil recherché

Compétences

• Excellentes habiletés en communication et en relation client.
• Forte capacité de négociation et de persuasion.
• Sens de l'organisation et autonomie.
• Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément.
• Orientation résultats et performance.

Expérience

• Expérience de 2 à 3 ans en vente B2B (nécessaire).
• Connaissance du marché local (un atout majeur).
• Expérience en médias, publicité ou marketing (un atout).

Exigences

• Permis de conduire valide.
• Véhicule disponible pour déplacements.
• Maîtrise des outils informatiques courants (Office, CRM, courriel).

Rémunération

La rémunération varie entre $ et $ annuellement. Le positionnement dans l'échelle salariale tient compte de l'expérience, de l'autonomie, du réseau de contacts et de la capacité à développer des ventes.

Job Type: Full-time

Pay: $55,000.00-$85,000.00 per year

Benefits:

• Casual dress
• Company events
• Disability insurance
• Employee assistance program
• Extended health care
• Life insurance
• On-site parking
• Paid time off

Experience:

• B2B sales: 2 years (preferred)
• Sales: 2 years (preferred)

Language:

• Français (required)

Work Location: In person