First Nations/ Metis/ Inuit Candidates - Sr. Coordinator, Enterprise Anti-Money Laundering (EAML)CIBC • Toronto, Ontario, Canada

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First Nations/ Metis/ Inuit Candidates - Sr. Coordinator, Enterprise Anti-Money Laundering (EAML)

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À propos

Nous bâtissons une banque axée sur les relations pour un monde moderne. Nous recrutons des professionnels talentueux et passionnés qui ont à cœur de faire ce qu’il faut pour nos clients. À la Banque CIBC, nous misons sur vos forces et vos ambitions pour vous donner le pouvoir d’agir. Les membres de notre équipe disposent de ce dont ils ont besoin pour apporter une contribution significative et être valorisés, à la fois pour ce qu’ils sont et ce qu’ils font. Pour en savoir plus sur la Banque CIBC, visitez le site . What You’ll Be Doing As a Senior Coordinator you will be accountable for supporting the day to day activities necessary to running a strategic and operational group. This includes creating alerts and cases for further investigation, creating and submitting divestiture forms, submitting documents for translation, and any other administrative tasks required to support teams within Enterprise Anti-Money Laundering (EAML). You will be accountable for the quality, accuracy, and timeliness of output to ensure constant effective workflow. You will be working in a team to get things done and therefore will exhibit a high degree of collaboration with peers on a regular basis. You will be flexible to the changing priorities of work volumes in order to achieve Financial Intelligence Unit (FIU) Operation goals. You will be open to learning new tasks and procedures as necessary to adapt to the changing and ever-evolving needs of the department. In short, you will be an integral and essential part of the overall workflow of EAML. How You’ll Succeed Efficient - You understand the context of a given task in order to produce high quality output within a specified timeframe. You engage with the work at hand in order to suggest and initiate better ways of getting things done. You take ownership with the focus to complete work and you prioritize according to importance in order to achieve goals. Detail Oriented - You understand that success is in the details. You notice things that others don't. Your critical thinking skills help to inform your decision making and your attention to minute details that can influence day to day operations. Your ability to identify overlooked errors or context will save time and effort for everyone involved. Team-Player - You work well with others. You thrive in a setting where the team relies on you, and you rely on them . You engage with purpose to find the right solutions and provide insight and opinions in order to be successful. You go the extra mile, because it's the right thing to do. Who You Are You're driven to succeed . You are motivated by accomplishing your goals and delivering your best to make an impact. You’re Knowledgeable. You have fundamental understanding of Anti-money Laundering and terrorist financing framework and knowledge of regulatory requirement. You’re Adaptable. You embrace and champion change. You'll continuously evolve your thinking and the way you work in order to deliver your best. Values matter to you. You bring your real self to work and you live our values – trust, teamwork and accountability. Ce que la Banque CIBC vous offre À la Banque CIBC, vos objectifs sont une priorité. En fonction de vos forces et de vos ambitions en tant qu’employé, nous nous efforçons de créer des occasions qui vous permettront d’exploiter votre potentiel. Notre objectif est de vous offrir une carrière, pas uniquement un chèque de paie. Nous nous efforçons de vous récompenser de façon personnalisée et pertinente, notamment en vous offrant un salaire concurrentiel, une rémunération au rendement, des avantages bancaires, l’adhésion à un programme d’avantages sociaux*, à un régime de retraite à prestations déterminées* et à un régime d’achat d’actions par les employés, des vacances, du soutien pour votre bien-être et Créateur de moments, notre programme social de reconnaissance basé sur des points. Grâce à nos espaces et à nos outils technologiques, il devient facile de réunir les grands esprits pour créer des solutions novatrices qui améliorent les choses pour nos clients. Nous favorisons une culture qui encourage l’expression de vos ambitions au moyen d’initiatives comme la journée Raison d’être, une journée de congé payé dont vous pouvez profiter pour investir dans votre croissance et votre perfectionnement. * Sous réserve des modalités du régime et du programme Ce que vous devez savoir La Banque CIBC s’est engagée à créer un milieu de travail intégrateur où tous les membres de l’équipe et les clients se sentent à leur place. Nous recherchons des candidats dotés d’un large éventail de compétences et offrons une expérience accessible aux candidats. Si vous avez besoin d’une solution d’adaptation, écrivez à . Vous devez être légalement admissible à travailler au Canada dans les lieux précisés ci-dessus et, s’il y a lieu, détenir un permis de travail ou d’études valide. Nous pourrions vous demander de remplir une évaluation fondée sur les attributs et d’autres tests de compétences (comme la simulation, la programmation, la maîtrise du français, MS Office). Notre objectif pour le processus de demande est d’en apprendre davantage sur vous et sur tout ce que vous avez à offrir, et de vous donner l’occasion d’en apprendre davantage sur nous. Lieu de travail Toronto-81 Bay, 29th Floor Type d’emploi Permanent Heures de travail hebdomadaires 37.5 Compétences Administration de bureau, Communication, Communication interpersonnelle, Efficacité organisationnelle, Initiative personnelle, Processus d'affaires, Responsabilité, Travail d'équipe

Toronto, Ontario, Canada

Compétences linguistiques

French

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