Accompagnateur(rice) Social(e) De Chantier Du Service Technique

Vous aimez écouter, rassurer et trouver des solutions concrètes pour améliorer le quotidien des gens ? En tant qu’accompagnateur·trice social·e de chantier, vous serez un vrai soutien pour les locataires tout au long des travaux dans leur logement.

Pourquoi rejoindre Le Foyer Laekenois ?

• Le Foyer Laekenois est une Société Immobilière de Service Public qui gère près de 3.950 logements et héberge plus de 8.000 habitants dans différents quartiers de Laeken
• Un acteur clé du logement public
• Une entreprise stable et en pleine modernisation, où l’informatique joue un rôle clé dans l’optimisation des services
• Une équipe soudée et engagée, avec une grande stabilité du personnel
• Des opportunités d’évolution au sein de la structure
• Une culture d’entreprise favorisant le sentiment d’appartenance
• Un esprit convivial et des événements fédérateurs (dîners de fin d’année, afterworks, journée d’escapade dans une grande ville pour allier découverte et partage, 20 km de Bruxelles, …)

?? Plus d’infos :

À propos de vos futurs collègues

• L’entreprise compte 78 collaborateurs , avec une moyenne d’âge de 45 ans
• Vous intégrerez une équipe technique dynamique composée de 15 collaborateurs aux profils variés : ingénieurs, architectes, responsables de site, chefs de projet, responsables maintenance et énergie, ainsi que des assistants administratifs. L’ambiance y est conviviale et l’équipe, relativement jeune, travaille dans un esprit de collaboration et de bienveillance
• Votre futur responsable, Vincent Renier , est ingénieur de formation. Il a effectué l’ensemble de sa carrière au sein du Foyer Laekenois, ce qui lui confère une connaissance approfondie de l’entreprise. Apprécié pour son sens de l’organisation, son exigence de qualité et son style de management basé sur la confiance et l’autonomie, il mettra volontiers son expérience à votre service pour vous accompagner dans vos missions.

Description de la fonction

Votre mission :

Vous jouez un rôle clé dans l’accompagnement des locataires lors de travaux en site occupé. Véritable interface entre les locataires, les équipes techniques et les entrepreneurs, vous facilitez la bonne réalisation des chantiers avant, pendant et après les travaux, en veillant au respect des engagements pris et au bien-être des habitants.

Vos responsabilités :

• Informer et accompagner les locataires tout au long des travaux, individuellement et collectivement
• Coordonner les accès, relogements temporaires et conditions d’intervention
• Soutenir les personnes en difficulté et mobiliser les ressources externes nécessaires
• Assurer le relais d'information entre les parties prenantes et veiller à la résolution des problèmes.
• Constater d’éventuels dégâts après intervention de l’entreprise

Profil

• Bachelier en travail social ou expérience équivalente
• Excellent sens du relationnel, assertivité, empathique et capacité d’adaptation
• Organisation, rigueur, respect des délais et sens des priorités
• Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook)
• Connaissance du français et du néerlandais
• Aisance rédactionnelle (structure et clarté du rapport social, esprit de synthèse)
• Orienté(e) solutions
• Respectueux (procédure, communication avec les interlocuteurs, apparence soignée, …)
• Bonne compréhension des tenants et aboutissants de l’ISO 9001 dans le cadre de votre fonction.

Offre

• Un contrat à durée indéterminée
• Un temps plein (40h/sem – 8h/jour) horaires entre 8h et 17h
• 37 jours de congés (20 + 12 RTT + 5 conventionnels)
• Un salaire attractif en lien avec la fonction et calculé sur base des échelles barémiques de la Ville de Bruxelles (en fonction de l’âge, de la formation et de l’expérience)
• Chèques repas de 8€/jour
• Assurance groupe
• Assurance hospitalisation
• Assurance revenu garanti
• Prime de programmation sociale
• Prise en charge des frais de déplacements à 100% pour les transports en communs
• Parking gratuit avec bornes de rechargement
• Prime de fin d’année
• Télétravail (1 jour/sem après 6 mois)
• 5 jours de formations sur mesures
• Corbeilles de fruits, shiatsu

PROCESSUS DE RECRUTEMENT

• Cette opportunité vous fait vibrer ? Téléchargez votre CV en cliquant sur « postulez maintenant », un mail vous sera envoyé pour confirmer la réception de votre candidature
• Marcelline Bosquillon, responsable pour ce recrutement analysera votre candidature et en assurera le suivi
• 1er entretien avec HR Manager et le Line Manager
• Si votre candidature est retenue, vous aurez rapidement une proposition de contrat