Chargé(e) administratif(ve)

A PROPOS _____________________________________________________________________________ Notre mission : Garantir la santé visuelle partout et pour tous. En France, nous faisons face à un défi majeur : la désertification médicale en ophtalmologie. C'est pourquoi, en collaboration avec nos médecins partenaires, nous proposons une solution concrète et immédiate à cette problématique. Chez Téo, notre volonté est que chaque patient bénéficie d'un parcours de soin adapté avec des délais réduits et des distances raccourcies, où qu'il se trouve en France. Pour ce faire, nous avons mis en place un réseau de cabinets ophtalmologiques diversifiés. D'une part, nous proposons des cabinets clé-en-main avec des orthoptistes soigneusement sélectionnés et formés par notre réseau de médecins ophtalmologues. Ces cabinets offrent des services tels que les bilans visuels, le renouvellement des lentilles, la rééducation oculaire et le dépistage de pathologies oculaires. D'autre part, nous disposons de cabinets en partenariat avec nos médecins ophtalmologues pour traiter toutes les pathologies oculaires, pouvant nécessiter une prise en charge chirurgicale. Aujourd'hui, Téo compte fièrement une soixantaine de cabinets répartis dans toute la France, y compris dans les déserts médicaux. Nous employons près de 170 professionnels de la santé visuelle dans nos cabinets d'ophtalmologie. Notre ambition est claire : assurer un suivi ophtalmologique complet pour chaque français. MISSIONS ______________________________________________________________________________ En tant que chargé(e) administratif(ve), vous serez responsable de la gestion des démarches administratives et juridiques au sein de l'entreprise: En collaboration avec des avocats externes, rédiger la documentation et réaliser les démarches administratives relatives à la vie des cabinets d’ophtalmologie (ouverture de cabinets, intégration de nouveaux médecins, remplacements, etc.) auprès des différentes instances (conseil de l’ordre des médecins, assurance maladie, greffes, etc.). En collaboration avec des avocats externes, rédiger, analyser et négocier les contrats commerciaux, les contrats fournisseurs, les conventions avec les parties prenantes, et notamment les médecins, ainsi que les baux commerciaux ou professionnels de nos établissements. En collaboration avec des avocats externes, rédiger, préparer la documentation relative à la vie juridique des sociétés : PV d’AG, rapports, convocations, mise à jour des statuts ou tout autre document nécessaire à la vie juridique des sociétés. Superviser les assurances pour le groupe. PROFIL RECHERCHE ______________________________________________________________________________ Formation : Bac +2 en gestion administrative ou juridique Expérience : Expérience professionnelle de 2 ans minimum sur un poste similaire souhaitée, idéalement au sein d’un service juridique Compétences : Connaissance des bases juridiques (droit des sociétés, droit des contrat) et des documents juridiques usuels. Capacités de communication en lien direct avec les bailleurs, médecins ou autres parties prenantes. Maîtrise des outils bureautiques Qualités personnelles : Autonomie, rigueur et réactivité. Excellentes qualités rédactionnelles et communicationnelles. Sens de la confidentialité et éthique professionnelle. CONDITIONS _____________________________________________________________________________ CDD de 4 mois en temps plein Lieu : Paris (2 jours en présentiel minimum) Date de démarrage : septembre 2025 Rémunération: 36K