Agente ou agent aux activités judiciaires, grade standard au contentieux du Procureur général du Québec

Processus de sélection - Recrutement - 1 emploi régulier offert

Possibilité de télétravail, mais obligation de se présenter au port d'attache à raison de deux jours par semaine

Direction : Direction générale du Contentieux du Procureur général du Québec

Lieu de travail : 300, boulevard Jean-Lesage, Québec.

L'entrée en fonction est prévue pour la mi -décembre 2025.

Soyez au cœur de la Justice québécoise

Le MJQ vous offre

• Des rabais corporatifs en lien avec les sports, les loisirs, la détente et même l'alimentation;
• Des conditions de travail favorisant le bien-être et l'épanouissement professionnel;
• Des possibilités de carrières partout au Québec jusqu'au Grand Nord;
• Une aide financière pour le soutien aux études favorisant le développement de carrière;
• Une mission ayant un impact significatif dans la vie des citoyennes et citoyens;
• Et plus encore

À quoi s'attendre en travaillant au palais de justice de Québec :

Emplacement idéal : Situé dans le dynamique quartier Saint-Roch, à seulement deux minutes des rues animées du Parvis et Saint-Joseph. À proximité, vous trouverez le gym Maxi-Forme ‍ pour vos séances d'entraînement et deux parcs pour vos moments de détente.

Mobilité facilitée : Proche des ponts et de la traverse, avec des parcours d'autobus à proximité, des espaces à vélo ‍ et des douches sur place pour plus de confort et des déplacements aisés.

Restauration sur place : Profitez du restaurant Presse Café directement au palais pour vos pauses-café . Des tables à pique-nique sont également disponibles pour profiter des belles journées d'été.

Conciliation travail-vie personnelle : Une garderie sur place et une autre à proximité facilitent votre organisation familiale.

Environnement de travail : Des espaces de travail ouverts et lumineux créent une ambiance agréable et productive.

Contexte direction : La Direction du contentieux de Québec œuvre dans tous les secteurs de l'activité gouvernementale, notamment en droit constitutionnel et autochtone, en droit administratif, en droit civil, en droit de l'environnement, en droit de l'expropriation, en droit social ainsi qu'en droit familial (perception/fixation de pensions alimentaires). Ses 37 avocates et avocats représentent le procureur général du Québec (l'État) à titre d'avocats plaidants devant l'ensemble des tribunaux de juridictions civiles et administratives incluant la Cour d'appel du Québec et la Cour suprême du Canada. Ils assistent également les représentants de l'État assignés à titre de témoins dans certaines circonstances.

Au quotidien

La personne titulaire de l'emploi effectue divers travaux afin d'apporter un soutien opérationnel et administratif dans le domaine juridique. Ces travaux portent principalement sur le traitement et le suivi de procédures judiciaires, et ce, afin de contribuer au bon fonctionnement du contentieux du PGQ. Pour ce faire, elle est amenée notamment à:

• Effectuer la rédaction, la transcription et le suivi administratif de l'ensemble des procédures juridiques dans le respect des règles applicables;
• Assurer un soutien administratif aux avocats dans le traitement des dossiers tels que l'enregistrement de communications ou documentation, l'inscription d'évènements à l'agenda;
• Contribuer à la préparation des dossiers en vue de l'audience dans le respect des règles de procédure en vigueur;
• Organiser les déplacements des avocats en effectuant les réservations appropriées pour l'hébergement et le transport, en gérant la facturation et en effectuant les rapports de frais;
• Répondre aux demandes d'information de divers intervenants et s'assurer des suivis;
• Être appelé à agir à titre d'agent à l'assermentation.

Échelle de traitement :De $ à $

Les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le site Web du Secrétariat du Conseil du trésor.

Le nombre d'heures hebdomadaires pour cet emploi est de 35 heures.

Les essentiels :

• Détenir un diplôme d'études secondaires (DES) ou une attestation d'études pertinentes dont l'équivalence est reconnue par l'autorité compétente.

Chaque année de scolarité manquante peut être compensée par deux années d'expérience de travail rémunéré ou non, y compris la charge de travail familiale. Le DES peut également être compensée par une attestation de spécialisation professionnelle ou un diplôme d'études professionnelles.

• Posséder deux années d'expérience pertinentes aux attributions de l'agent aux activités judiciaires.

Les expériences pertinentes acquises sur le marché du travail de même que celles acquises en dehors du marché du travail sont reconnues. De plus, les expériences pertinentes acquises au cours d'une même période peuvent être cumulées sans toutefois constituer une expérience d'une durée supérieure à cette période de concomitance

Chaque bloc de deux années d'expérience pertinente manquante peut être compensée par une année de scolarité postsecondaire comportant une formation pertinente à l'exercice des attributions de l'agent aux activités judiciaires.

Une année d'expérience pertinente manquante peut également être compensée par un diplôme d'études professionnelles pertinent ou une attestation de spécialisation professionnelle pertinente totalisant au moins 600 heures et au plus 900 heures.

Deux années d'expérience pertinentes manquantes peuvent également être compensées par un diplôme d'études professionnelles pertinent ou une attestation de spécialisation professionnelle pertinente totalisant plus de 900 heures.

Pour être considérée, toute scolarité effectuée hors du Canada doit faire l'objet d'une évaluation comparative (attestation d'équivalence) délivrée par le ministère de l'Immigration, de la Francisation et de l'Intégration.

• Posséder la citoyenneté canadienne ou le statut de résident permanent ou un permis de travail émis par l'autorité fédérale compétente permettant de travailler au sein de notre organisation.

Une personne en attente de la preuve de son statut de résident permanent ou d'un permis de travail permettant de travailler au sein de notre organisation peut soumettre sa candidature au présent processus de sélection. Toutefois, elle devra être autorisée à travailler légalement au Canada au moment de sa nomination.

• Avoir une connaissance du français appropriée aux fonctions.
• L'embauche est conditionnelle aux résultats d'une enquête de sécurité.

Les qualités que nous recherchons :

• Faire preuve de diplomatie, de discrétion et d'entregent dans toutes ses communications;
• Être orienté vers la clientèle et avoir une facilité à transmettre de l'information;
• Être en mesure de planifier la réalisation de ses tâches en fonction des priorités établies.

Période d'inscription : Du 24 novembre au 5 décembre 2025 À 23 h 59.

Conseils pour votre candidature

Bien compléter son dossier Emplois en ligne, ça compte L'information inscrite dans votre dossier Emplois en ligne permet à l'équipe des ressources humaines de déterminer si votre candidature est retenue pour la prochaine étape du processus de sélection. Lisez nos conseils utiles.

Inscription :L'inscription doit obligatoirement s'effectuer à l'aide du formulaire d'inscription en ligne. Pour soumettre votre candidature, vous devez cliquer sur « Poser ma candidature ». À noter que vous devez enregistrer votre dossier et cliquer sur le bouton « Soumettre » pour confirmer votre inscription au processus de sélection.

Veuillez noter qu'il est de votre responsabilité de fournir un dossier complet et détaillé. Il est important de bien détailler vos expériences de travail. Lorsque vous aurez soumis votre candidature, les informations contenues dans le formulaire ne pourront plus être modifiées.

Important : Afin de valider la conformité de votre candidature, nous vous demandons de déposer à votre dossier, selon le cas :

• Une copie des diplômes obtenus au Canada;
• Une copie de vos relevés de notes les plus récents, pour toute scolarité non terminée;
• Une copie de votre évaluation comparative (attestation d'équivalence) délivrée par le ministère de l'Immigration, de la Francisation et de l'Intégration (MIFI);
• Une copie de votre permis de travail, d'études ou de la lettre attestant votre statut conservé;
• Toute autre preuve des démarches initiées pour être autorisées à travailler légalement au Canada(ex. copie d'une demande soumise, preuve de paiement).

Il est à noter que vous pouvez joindre en tout temps une pièce justificative à votre dossier de candidature. Pour ce faire :

• Retourner dans votre dossier en ligne à la rubrique « Suivre mes candidatures »;
• Cliquer sur le bouton « Pièces justificatives » associé à cette offre d'emploi et joindre vos documents, puis appuyer sur le bouton « Soumettre »;
• Si la mention « soumis » est inscrite à la section « Pièces justificatives », cela confirme que l'opération s'est déroulée avec succès.

Au terme du traitement de votre candidature, il est possible que cette offre ne soit plus accessible dans votre dossier en ligne. Par conséquent, nous vous suggérons de conserver une copie de cette offre pour consultation ultérieure.

Afin de connaître la procédure à suivre, pour remplir et transmettre le formulaire d'inscription en ligne ou pour de plus amples informations concernant ce mode d'embauche de la Fonction publique québécoise, nous vous invitons à consulter le site du Gouvernement du Québec en cliquant sur cet hyperlien.

Aucun curriculum vitae ne sera accepté ni aucune candidature transmise par courrier électronique.

Seules les personnes retenues seront contactées.

Ce poste est à pourvoir dans la ville suivante : Québec

Informations sur le processus de sélection :

Équipe des processus de sélection

Direction de l'acquisition des talents

Informations sur les attributions de l'emploi :

Alexandra Laberge

Direction du contentieux de Québec

Informations sur les modalités d'inscription en ligne :

Si vous éprouvez des difficultés à postuler en ligne ou si vous croyez nécessaire d'apporter des modifications à votre formulaire pendant la période d'inscription, vous pouvez communiquer avec le Centre d'assistance en dotation pour la région de Québec, au , ou ailleurs au Québec, au numéro sans frais au

Les heures de disponibilité du Centre d'assistance en dotation – Candidat :
Lundi, mardi, jeudi et vendredi : de 8 h 30 à 12 h et de 13 h à 16 h 30
Mercredi : de 10 h à 12 h et de 13 h à 16 h 30

La fonction publique du Québec applique des mesures d'accès à l'égalité en emploi à l'intention des membres des minorités visibles, des membres des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes autochtones et des femmes. Ainsi, nous vous encourageons à remplir la section Accès à l'égalité de votre dossier de candidature.

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