Consultant(e) Intégration confirmé(e) IAM

Vous intervenez sur des projets d’intégration de solutions de gestion des accès (Okta, Forgerock AM, sign 1 go Ilex Ping etc ..), et des identités (Sailpoint, Oneidentity, Okta, Forgerock, Microsoft, MPP Ilex etc) depuis la conception, la rédaction des spécifications fonctionnelles et techniques , la réalisation de prototypes, l'implémentation , jusqu’à l'accompagnement au déploiement ,et la formation des utilisateurs.

Comment savoir si vous pouvez nous rejoindre ?

Si vous êtes :

• Bac + 5 en informatique avec idéalement une spécialisation en sécurité informatique
• Vous possédez une expérience a minima de 2 ans en tant que consultant intégrateur en IAM
• Bonne communication et maitrise de l’anglais
• Connaissance des concepts Agile
• Bonne connaissance de l'AD et de la sécurité des réseaux

Ce poste est ouvert aux candidats en situation de handicap. Nous nous engageons à garantir un processus de recrutement équitable et à fournir les aménagements nécessaires pour favoriser leur intégration au sein de nos équipes.

Environnement :

Partenaires : Sailpoint, OneIdentity, Okta, Forgerock, Ilex etc

Thématiques : Cycle de vie des identités, processus métiers, gestion des comptes, recertifications, protocoles de fédération, SSO

Méthodologie : Mode Agile, Cycle en V

Pourquoi nous rejoindre ?

Chez I-TRACING, nous offrons plus que des emplois, nous offrons des carrières. Nos collaborateurs sont traités comme des personnes entières, avec des familles, des passe-temps et des vies en dehors du travail . Nous vous promettons :

• De bons régimes de retraite et d’assurance
• De travailler aux côtés d’experts IAM, de faire une différence
• Des missions passionnantes dans un écosystème riche et diversifié
• Une formation continue sur les technologies IAM
• Un plan de carrière
• Une ambiance de travail bienveillante, solidaire avec des projets collaboratifs
• Un équilibre entre le travail et le loisir

Rémunération attractive (49k à 62k selon ton expertise )

L’ensemble des collaborateurs impliqués dans nos processus de recrutement ont signé et approuvé notre charte du recrutement éthique. Nous valorisons la diversité et pensons qu'elle fait partie intégrante de notre réussite collective. Nous sommes déterminés à promouvoir un environnement inclusif où chaque individu est respecté et valorisé. Nous encourageons les candidatures issues de différents horizons et nous nous engageons à éliminer toute forme de discrimination dans notre processus de recrutement et à garantir l’égalité des chances.