Procurement Account Lead (m/w/d)

Unsere Vision? Eine rauchfreie Zukunft! Dafür durchlaufen wir die größte Transformation unserer Firmengeschichte. Unser Ziel ist es, mit innovativen und disruptiven Produkten wie dem Tabakerhitzer IQOS herkömmliche Zigaretten durch schadstoffreduzierte Alternativen zu ersetzen. Warum wir das tun? Weil wir Worten Taten folgen lassen. Und DU kannst unseren Wandel mitgestalten.

Nutze dieses einzigartige Momentum für den Einstieg bei uns als

Procurement Account Lead / Supervisor (m/w/d)

und bewirb Dich jetzt bei uns am Standort München-Gräfelfing.

Über Philip Morris International Inc. (PMI)

Die 1970 in Deutschland gegründete Philip Morris GmbH ist ein Unternehmen von Philip Morris International Inc. (PMI). Mit einem Marktanteil von 37 Prozent im Jahr 2022 ist das Unternehmen bereits seit 1987 Marktführer auf dem deutschen Zigarettenmarkt. Das derzeitige Produktportfolio besteht hauptsächlich aus Zigaretten und rauchfreien Produkten wie Tabakerhitzern.

PMI ist ein international führendes Tabakunternehmen, das sich für eine rauchfreie Zukunft einsetzt. Seit 2008 hat PMI mehr als 12,5 Mrd. USD in die Entwicklung, wissenschaftliche Untermauerung und Markteinführung innovativer rauchfreier Produkte investiert. PMI ist ein international führendes Tabakunternehmen, das außerhalb der Vereinigten Staaten von Amerika tätig ist.

• Durchführung von Ausschreibungen und Benchmarks (RFP's & RFQ's), insbesondere für die Beschaffung von Services in den Bereichen Marketing & Sales (Commercial) in unserer deutschen sowie österreichischen Niederlassung
• Beratung interner Stakeholder zu Einkaufsaktivitäten
• Analyse des aktuellen Produkt- und Service-Portfolios, des Lieferantenstamms sowie der Vergütungsregelungen im Agenturumfeld in Kooperation mit den Fachbereichen zur Realisierung von Optimierungs- und Kosteneinsparungspotentialen
• Durchführung von Marktanalysen zur Identifizierung von geeigneten Lieferanten und Dienstleistern, insbesondere hinsichtlich Qualität und Konditionen (RFI's)
• Verhandeln von Preisen, Verträgen und sonstigen Konditionen zusammen mit dem Fachbereich
• Koordination und Abstimmung der lokalen Einkaufsaktivitäten mit zentralen Einkaufsfunktionsbereichen in Madrid und Lausanne
• Sicherstellung, dass die lokalen Einkaufsaktivitäten den globalen PMI-Richtlinien im Hinblick auf Prozesse und Systeme entsprechen
• Indirekte Führung unserer zwei Sourcing-Executives in Krakau für operative Tätigkeiten
• Potenzielle Leitung von und Mitarbeit bei lokalen sowie regionalen oder globalen Projekten
• Unterstützung des Fachbereichs und der Rechtsabteilung bei der Vorbereitung und Verhandlung von Rahmenverträgen und Service Level Agreements

• Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches oder naturwissenschaftliches Studium oder entsprechende Ausbildung mit relevanter praktischer Erfahrung
• Mehrjährige Einkaufserfahrung
• Starkes Kostenbewusstsein sowie die Fähigkeit, sich schnell in neue Bereiche einzuarbeiten
• Idealerweise Erfahrungen insbesondere im bzw. mit dem Bereich Commercial (Marketing & Sales); Funktionswissen zu Logistik vorteilhaft
• Branchenwissen im FMCG-Bereich wünschenswert
• Fähigkeit den Status Quo in Frage zu stellen und Optimierungspotentiale zu identifizieren
• Sehr gutes Verhandlungsgeschick, Kommunikationsstärke, Durchsetzungsfähigkeit und sicheres Auftreten gegenüber internen sowie externen Partnern
• Sehr gute analytische Fähigkeiten, um Entscheidungsfindungen vorzubereiten und zu treffen
• Eigenverantwortliches sowie selbständiges Arbeiten
• Ausgeprägte Kunden- und Teamorientierung sowie ein Auge fürs Detail
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
• Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office

• Mitarbeiter*innen stehen bei uns an erster Stelle. Im Rahmen eines abgestimmten Entwicklungsplans ist es unser Ziel, Dich bestmöglich zu fördern und weiterzubringen – immer mit Blick auf Deine individuelle Situation.
• Flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle auf allen Job Level und Homeoffice-Möglichkeiten sowie weitere SMART Working-Konzepte sind fester Bestandteil unseres Arbeitsalltags, und dafür statten wir Dich bestmöglich, modern und umfassend aus.
• Hohe Motivation, Engagement und Einsatz setzen wir natürlich voraus – dabei ist es aber für uns selbstverständlich überdurchschnittliche und faire Gehälter zu zahlen – und das unabhängig von Geschlecht. Wir sind als erster internationaler Konzern Equal Salary zertifiziert und setzen dies konsequent um.
• Wir unterstützen Dich schon vor Deinem offiziellen Start bei einer Relocation zu uns nach München und bieten Dir darüber hinaus eine Reihe verschiedener Corporate Benefits z. B. Fitnessstudio, betriebsärztliche Versorgung, Family Office, Mitarbeiterevents.

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