Mitarbeiter:in Kreditmanagement (m/w/d)

Werde Teil des Teams und bringe Deine Expertise im Kreditmanagement ein!

Das erwartet Dich:

• Ansprechpartner:in für Grundsatzfragen: Du bist die zentrale Anlaufstelle für alle Grundsatzfragen rund um das Kreditgeschäft und unterstützt die Mitarbeitenden im Vertrieb und in der Marktfolge mit deiner Expertise.
• Risikomanagement/Kreditüberwachung: Du erkennst Risiken frühzeitig, überwachst diese, bereitest Reportings auf und trägst zur Entwicklung von Strategien zur Risikominderung bei.
• Schnittstelle zwischen Abteilungen: Du agierst als Bindeglied zwischen den verschiedenen Teams mit den Betreuungssegmenten Normal- Intensiv- und Problemkreditbetreuung und sorgst für reibungslose prozessuale Abläufe.
• Monitoring regulatorischer Änderungen: Du analysierst regulatorische und gesetzliche Änderungen, insbesondere im Zusammenhang mit EBA-Guidelines/MaRisk-Novellen und leitest entsprechende Handlungsmaßnahmen ab.
• Automatisierung: Du hast Lust auf die Automatisierung manueller Prozesse, um die Effizienz zu steigern und bringst eine Affinität zu IT mit.

Das bringst Du mit:

• Eine abgeschlossene Bankausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Hochschulstudium mit praktischen Einsätzen im Kreditbereich.
• Grundkenntnisse in der Regulatorik zum Kreditgeschäft und gute Kenntnisse im Kreditgeschäft, vorzugsweise in der Marktfolge.
• Ratingkenntnisse und ein geschärfter Risikoblick.
• Fortgeschrittene Excel-Kenntnisse sowie gute Kenntnisse in Word und PowerPoint für die Erstellung von Entscheidungsvorlagen und Reportings.
• Hohe analytische Fähigkeiten und eine schnelle Auffassungsgabe, um Gesamtzusammenhänge zu erkennen.
• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, über den Tellerrand hinauszuschauen.

Was Dich bei uns erwartet:

• Ein motiviertes, unterstützendes Team mit viel Erfahrung und Gestaltungsfreude, das gemeinsam an einem Strang zieht.
• Ein spannendes Aufgabenfeld mit viel Verantwortung und Entwicklungspotenzial – hier kannst du deine Ideen einbringen! ��
• Eine moderne Arbeitsumgebung mit kurzen Wegen und einer offenen Kommunikationskultur, in der deine Stimme zählt.
• Work-Life-Balance durch Flexible Arbeitszeiten und bis zu 60% mobiles Arbeiten

Klingt nach einer spannenden Herausforderung? ��

Dann freuen wir uns über deine Bewerbung!

Für Fragen stehen dir unsere Bereichsleiterin Produktion, Melanie Eder, sowie der Bereichsleiter Personal, Markus Hug, jederzeit gerne zur Verfügung.

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