conseiller.ère ressources humaines
Défis RH
- Laval, Québec, Canada
- Laval, Québec, Canada
À propos
Responsabilités principales :
Sous la supervision de la direction, la personne titulaire du poste jouera un rôle clé dans le soutien aux gestionnaires et aux employés au quotidien :
- Participer activement au processus complet de dotation (affichage, sélection, embauche, intégration);
- Produire différents rapports RH trimestriels et assurer la compilation de la loi du 1 %;
- Gérer les dossiers du personnel et des travailleurs autonomes (contrats, assurances, etc.);
- Préparer diverses correspondances RH : lettres de confirmation d'emploi, avis disciplinaires, références;
- Collaborer à la formation et à l'intégration des nouveaux employés;
- Soutenir le département de la paie dans l'application des lois, la gestion des avantages sociaux et la rémunération;
- Participer à la mise en place et au suivi des politiques et normes en gestion des ressources humaines;
- Contribuer à l'organisation d'activités sociales favorisant un climat de travail positif et mobilisateur.
- Formation en gestion des ressources humaines ou dans un domaine connexe;
- Trois à cinq années d'expérience dans un rôle similaire;
- Maîtrise de la suite Microsoft Office (Word, Excel, Outlook);
- Mobilité occasionnelle entre les sites de la Rive-Sud;
- Esprit d'équipe, autonomie et approche humaine.
- Poste permanent à temps plein;
- Assurances collectives complètes (santé, dentaire, vision);
- Régime d'épargne retraite avec contribution de l'employeur;
- Programme d'aide aux employés (PAE);
- Régime d'achat d'actions et formation continue;
- Possibilité de télétravail et stationnement gratuit;
- Salaire et vacances selon l'expérience.
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Compétences linguistiques
- French
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