Educateur-trice de l’enfance à 60% auprès de l’Unité d’Accueil Pour Ecoliers de Fontenay

Le Service jeunesse et cohésion sociale de la Ville d’Yverdon-les-Bains recherche un·e

Educateur-trice de l’enfance à 60% auprès de l’Unité d’Accueil Pour Ecoliers (UAPE) de Fontenay (horaire annualisé)

Vos tâches principales :

• Assurer un accueil de qualité pour des écoliers de 1P à 4P en garantissant leur bien-être et leur sécurité.
• Veiller à la santé, à la sécurité et au bien-être des enfants dans le respect de leur personnalité.
• Organiser et réaliser des activités ludiques et créatrices destinées aux enfants en collaboration avec l’équipe éducative.
• Participer aux colloques et apporter ses réflexions à la définition des principes pédagogiques et des orientations de l’UAPE.

Votre profil :

• Titulaire d’un bachelor HES ou d’un diplôme d’une école supérieure (ES) dans la filière « éducation de l’enfance »
• Expérience en tant que professionnel-le diplômé-e.
• Sens des responsabilités, autonomie et discrétion.
• Engagement et capacité à se remettre en question.
• Capacité à travailler en équipe et à initier des réflexions novatrices.
• Excellente aisance relationnelle permettant d’établir des liens de qualité avec les familles.
• Sens de l’organisation, gestion efficace du stress, curiosité, capacité de communication et persévérance.
• Flexibilité horaire (horaires coupés, temps de travail annualisé sur les périodes scolaires).
• Ce que nous vous offrons :
• Des activités variées au sein d’une équipe pluridisciplinaire.
• Des possibilités de formation continue et le cadre social d’une grande administration.

Pour tout complément d’information, vous pouvez contacter Madame Sarah Messerli, Responsable de l’UAPE au

En cas d’intérêt, nous vous invitons à nous adresser votre candidature complète via la plateforme Jobup

La Ville d'Yverdon-les-Bains, soucieuse de promouvoir la diversité au sein de son administration, accorde une grande attention aux différents parcours de vie et met tout en œuvre pour garantir l'égalité de traitement dans le cadre de ses processus de recrutement. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.

Date limite du dépôt des candidatures : 3 octobre 2025

Entrée en fonction : à convenir

Compétences idéales

• Communication
• Teamwork

• Switzerland

Expérience professionnelle

• Banking

Compétences linguistiques

• French