HR IT Key User & Payroll Specialist (m/w/d)

WAGNER - Powered by Talents

Mit weltweit mehr als 2.000 Mitarbeitenden an 21 Standorten sind wir einer der marktführenden Hersteller innovativer Beschichtungstechnik. Heimwerker, Handwerker und Industriekunden auf der ganzen Welt vertrauen auf unsere innovativen Produkte, die Ressourcen schonenden Technologien und unseren persönlichen, schnellen Service. Wir wissen, dass inspirierende Technik nur durch inspirierte Menschen entsteht. Auf der Suche nach immer neuen, zukunftsweisenden Technologien brauchen wir deshalb Talente, die so denken und handeln wie wir: Begeisterte Allrounder, Denker und Macher, Techniker und Tüftler, die sich in all ihrer Vielfalt gegenseitig respektieren, vertrauen und ergänzen, um gemeinsam die Zukunft der Beschichtungstechnik zu gestalten.

Klingt überzeugend? Dann überzeuge uns! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.

HR IT Key User & Payroll Specialist (m/w/d)

Markdorf, J. Wagner GmbH, DE, 88677

Unbefristet
Vollzeit/ Teilzeit (Hybrid)

Deine Aufgaben:

In dieser Rolle bist Du Key User unserer HR-IT-Systeme und Ansprechperson der Entgeltabrechnung.
Konkret bist Du für die Systemadministration unserer HR-IT-Systeme verantwortlich und stellst dabei den laufenden Betrieb dieser sicher, überwachst Schnittstellen und konfigurierst neue Anforderungen.
Daneben steuerst Du die globalen HR Prozesse wie Zielvereinbarungsprozess, Bonus Berechnung und Salary Review in SuccessFactors.
Du führst eigenverantwortlich die Entgeltabrechnung der nationalen und internationalen Mitarbeitenden unter Berücksichtigung gesetzlicher und betrieblicher Vorgaben durch und bist Kontaktperson bei Fragestellungen.
Nicht zuletzt pflegst Du Personalstamm- und Bewegungsdaten, klärst Themen in der Lohnsteuer und Sozialversicherung und wickelst die Betriebliche Altersvorsorge ab.

Dein Profil:

Du hast eine abgeschlossene, kaufmännische Ausbildung (z.B. Industriekauffrau-/mann) oder kannst eine vergleichbare Qualifikation vorweisen.
Während Deiner Berufspraxis konntest Du Dir lohn- und sozialversicherungsrechtliches Fachwissen sowie fundierte Kenntnisse in HR IT (idealerweise Loga, ATOSS, SuccessFactors) aneignen.
Du hast eine hohe IT-Affinität und ein gutes Verständnis von Datenbankstrukturen entwickelt und arbeitest daneben gerne in Projekten.
Deine Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit gepaart mit einem vertraulichen Umgang mit sensiblen Daten runden Dein Profil ab.

Unser Angebot:

Gezielte Einarbeitungsprogramme für neue Mitarbeitende: Onboarding-Day, individuelle Einarbeitungspläne, Willkommensgeschenk
Vielseitige Präsenz und Online Weiterentwicklungs- und Fortbildungsangebote: Sprachschulungen, MS Office-Schulungen, Zeit- und Selbstmanagement uvm.
Moderne Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen und neuester technischer Ausstattung
Bike Leasing und EGYM Wellpass
Corporate Benefits bei namhaften Herstellern und Marken
Events: Weihnachtsfeier, Skitag, Jubilarfeier, After Work Events uvm.
Kantine mit Auswahl an frischen Menüs sowie einer Salattheke
Bezahlte Freistellung für bestimmte Anlässe: Umzug, Hochzeit, Geburt
Sozialkasse: Zuschuss bei Heirat, Geburt, Reha, Zahnersatz uvm.
30 Tage Urlaub / Vollzeit = 40h

Für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie bieten wir Dir die Möglichkeit zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung (ohne Kernarbeitszeit) sowie 1-3 Tage pro Woche Home Office. Dich erwartet eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, gegenseitiger Wertschätzung und einem familiären Miteinander.

Deine Qualifikationen und Erfahrungen stehen im Mittelpunkt, weshalb wir Dich bitten, auf ein Foto in Deiner Bewerbung zu verzichten. Wir stehen für Vielfalt!

Melde Dich gerne bei Rückfragen unter 07544 505 1468 bei Miriam Schmollinger.

Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung. In weniger als einer Minute hast Du Dir ein Kandidatenprofil erstellt und kannst Deine Unterlagen hochladen.