Chauffeur classe 1 (H/F)

Chauffeur classe 1 (H/F)

Localisation: BAIE-COMEAU
Catégorie d'emploi: Conduite

ENSEMBLE, ON FAIT DU CHEMIN.

Chez Morneau, on fait du chemin ensemble pour faire évoluer la trajectoire de votre carrière vers de nouveaux horizons remplis d’opportunités stimulantes.

En devenant chauffeur avec nous, vous jouez un r ô le essentiel dans le quotidien de nombreux qu é b é cois tout en recevant une r é mun é ration variée   selon diverses primes   : piner, dépiner, inspection, train et plus , mais aussi au km (jusqu’à 0,4053 $  du km (incluant la prime cote nord de 0,0369$ du KM) et à l’ heure lors de cueillettes et de livraisons, jusqu’à 30,75 $ / h eure (incluant la prime de cote nord de 2,75$/h) , d ès le départ, avec une révision salariale annuelle.

Nous recherchons une personne pour remplacer pendant l'été temps plein sur un horaire de jour du lundi au vendredi départs 6h00am, pour du local et des switchs à Sept-îles ! 

Rejoindre l ’ é quipe de NICOLAS THERRIEN - Superviseur des opérations , c ’ est b é n é ficier Quart de Jour et d ’ un quotidien rempli de t â ches stimulantes :

• Effectuer la conduite d’un camion de transport tout en respectant le code de la sécurité routière dans la région desservie
• Assurer l’inspection des équipements, de la marchandise, du véhicule et de la remorque
• Arrimer et vérifier l’arrimage de la marchandise
• Effectuer la livraison de marchandises vers diverses destinations et clients
• Inscrire les mouvements journaliers dans la plateforme électronique « ISAAC »
• Effectuer le travail avec manutention, cueillir et charger/décharger la marchandise si applicable
• Maintenir une communication avec le service de la répartition en cas d’anomalies ou de suivis et transmettre des informations aux personnels des opérations
• Remplir, compléter et remettre aux personnes concernées tous les formulaires de l’entreprise et ceux exigés par les instances gouvernementales
• Assurer une relation client exemplaire avec professionnalisme et respect
• Maintenir un bon équilibre sommeil / conduite
• Assurer l’entretien du véhicule  
• Effectuer toutes autres tâches connexes

Et pour s’assurer que la paix d’esprit soit toujours sur votre chemin, nous offrons une foule d’avantages :

• Dépôt direct du salaire chaque semaine
• Programme de récompense en lien avec votre bonne conduite (PEVL)
• Avoir accès à une conciliation travail/vie personnelle
• Flotte constamment renouvelée et entretenue préventivement dans l’un de nos 5 centres d’entretien
• Stationnement sur place
• Bottes de travail fournies dès l’embauche et annuellement par la suite
• Culture de travail dynamique et inclusive qui t’encourage à te montrer tel que tu es dans le cadre de ton travail
• Travailler dans une é quipe à l’ é coute, ouverte et o ù personne n’est un num é ro.
• Vie du terminal active et activités d’entreprise
• Un bon dossier PEVL, ça se construit ensemble. Adoptez les meilleures pratiques et profitez des récompenses associées.
• Ici, notre REER, c'est plus qu'un avantage : c'est notre culture. Respect, Excellence, Entraide et Responsabilisation guident chaque décision, dans une entreprise où chacun a un réel impact.
• Travailler en sécurité, ça rapporte ! Grâce au programme SST, échangez vos points dans la boutique KM Morneau.
• Et bien plus !

Intéressé ? Si vous répondez aux exigences ci-dessous, n'hésitez pas à postuler !

• Être disponible pour travailler l'été temps plein du lundi au vendredi départs 6h00am
• DEP en transport par camion ou expérience équivalente
• Permis de conduire classe 1 mention F valide et un excellent dossier de conduite
• Habileté manuelle, rigueur et ponctualité
• Capacité d'adaptation et de concentration
• Professionnalisme et courtoisie
• Bonne communication et service client exceptionnel
• Connaissance des lois et des règlements en transport routier  

Envie d’embarquer avec nous ? O n attend votre candidature !

Des questions ? Mathieu au poste 3254  ou par courriel au  mathieu.morin @groupemorneau.com

Chez Groupe Morneau nous adhérons au principe d’égalité d’accès à l’emploi et nous nous engageons à fournir un environnement de travail diversifié et inclusif.