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Les Services de bien-être et moral des Forces canadiennes (SBMFC), c’est plus qu’un milieu de travail! Nous sommes une fière communauté qui se consacre à soutenir les membres, les vétéranes et les vétérans des Forces armées canadiennes, ainsi que leurs familles dans leur quotidien. Nous offrons des programmes et des services minutieusement sélectionnés visant à répondre à leurs besoins particuliers et à rehausser leur bien-être mental, social, physique, financier et familial. Notre personnel exécute des programmes de conditionnement physique, de sports et de loisirs, assure du soutien aux familles, organise des activités de bienfaisance et veille à ce que nos membres aient accès à des services financiers personnalisés, à des services de vente au détail et à des économies et des rabais dans des commerces de détail.
Nos valeurs sont à la base de notre réussite. Nos employées et employés ont à cœur de soutenir les membres, les vétéranes et les vétérans des Forces armées canadiennes et leurs familles, et sont intègres dans toutes leurs démarches. Forts de notre environnement très soudé, nous agissons comme une seule équipe ayant une seule mission. Nous sommes constamment à la recherche de nouvelles idées et trouvons des moyens créatifs d’offrir les meilleurs programmes et services possibles.
En tant qu’employeur, nous accordons une grande importance à votre santé, à votre mieux-être et à votre épanouissement. Nous proposons une gamme diversifiée de rôles dans de nombreuses localités et une carrière où vous pourrez apporter une réelle contribution.
LE RÔLEL’adjoint administratif ou l’adjointe administrative aux opérations - Sans Limites organise, administre et aide à la prestation du programme Sans Limites et l’organisation de voyages pour des événements comme l’hébergement et les préparatifs de déplacement, le traitement des demandes de remboursement de frais de voyage, la réservation de véhicules de location et d’autres aspects liées aux voyages ou aux événements.
L’adjoint administratif ou l’adjointe administrative aux opérations - Sans Limites fournit un soutien administratif aux opérations Sans Limites, y compris, mais sans s’y limiter, la saisie de données dans les bases de données, la vérification de l’admissibilité, la préparation des documents à l’appui, le formatage des documents, l’envoi de colis par la poste, l’entretien du calendrier et répondre aux demandes de renseignements dans la mesure du possible et/ou les redirige au personnel approprié du programme Sans Limites. Vérifier, obtenir l’approbation appropriée, et transmettre les factures/documents financiers à la comptabilité aux fins de traitement et déposer en conséquence.
QUALIFICATION REQUISEÉtudes, certificats et permis
Diplôme d’études secondaires ET plusieurs années d’expérience de l’administration de bureau ou dans un domaine connexe
Expérience
De l’administration de bureau
De la correction d’épreuves et de la révision
De l’entrée de données, de la manipulation des données, de la tenue des dossiers et des techniques d’extraction
De la tenue de systèmes de classement
Du traitement de factures
De la rédaction de correspondance et de rapports
Des préparatifs de voyage et du traitement des demandes d’indemnité de déplacement
De l’organisation de réunions, d’événements et de conférences
De la conception de formulaires de rapport électroniques, de leur mise à jour et de leur tenue
De la transcription de notes et de la rédaction de procès-verbaux
De l’exécution de recherches
Compétences
Orientation client, connaissance de l’organisation, communication, innovation, travail d’équipe et leadership
EXIGENCE LINGUISTIQUEBilinguisme (anglais et français) essentiel
Compréhension de l’écrit : Avancé
Expression écrite : Fonctionnel
Interaction orale : Avancé
AVANTAGES OFFERTSSanté : Remboursement des médicaments sur ordonnance, compte de gestion des dépenses santé, soins primaires virtuels (télémédecine), Programme d’aide aux employé(e)s et à la famille, soutien en matière de santé mentale, assurance voyage, garanties de soins dentaires et de la vue, assurance vie et assurance invalidité de longue durée.
Équilibre travail/vie personnelle : Modalités de travail flexibles et vaste gamme de congés payés et non payés, dont des congés annuels, personnels et pour obligations familiales payés.
Planification de la retraite : Régime de retraite à prestations déterminées et régimes d’épargne collectifs.
Apprentissage et perfectionnement : Paiement des cotisations d’associations professionnelles, cours en ligne incluant un abonnement à LinkedIn Learning et formation linguistique.
Autres avantages : Rabais offerts dans le cadre du Programme de reconnaissance des membres Une FC.
Découvrez tous les avantages que les SBMFC offrent en visitant le
AUTRES RENSEIGNEMENTSIl s’agit d’un poste hybride ayant un lieu de travail assigné; l’employée ou l’employé peut travailler en partie dans les bureaux de l’employeur et en partie à la maison, conformément à la politique Modalités de travail flexibles des SBMFC et avec l’approbation de la ou du gestionnaire hiérarchique.
DATE D’ENTRÉE EN FONCTION27 juillet 2026
INCLUSION ET MESURES D’ADAPTATIONLes SBMFC ont à cœur de maintenir un environnement inclusif, équitable et accessible, où tout le personnel se sent valorisé, respecté et appuyé. Nous acceptons les candidatures de toutes les personnes qualifiées qui peuvent nous aider à constituer un effectif à l’image de la diversité de notre société canadienne. Si on vous contacte au sujet d’un concours ou d’une évaluation, avisez rapidement l’équipe de recrutement des mesures d’adaptation nécessaires pour qu’on vous évalue de manière juste et équitable. L’information relative aux mesures d’adaptation est traitée en toute confidentialité.
Sprachkenntnisse
- French
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