Jobbörse

Oubliez le « après-sinistre » traditionnel. Ici, pas de pompage d'eau en bottes de pluie au milieu de la nuit : nos interventions débutent une fois l'eau évacuée !
Bienvenue chez Assek Technologies !

Notre mission - Sauver les bâtiments sans tout démolir grâce à des procédés d'assèchement de pointe et de l'innovation, pas sur la démolition systématique. Fondée en 1979, nous redéfinissons les standards de l'industrie pour les secteurs institutionnel et commercial.

Nous cherchons notre prochain pilier des opérations : un leader inspirant capable de propulser une équipe de techniciens.

Description du poste :

À titre de Chef d’Équipe, vous êtes le moteur de notre excellence sur le terrain. Véritable pivot entre la stratégie du chargé de projet et l'action concrète, vous ne faites pas que superviser : vous inspirez. Votre mission ? Propulser le talent de vos techniciens, garantir une expertise de pointe et assurer la pleine satisfaction de nos clients. En misant sur une transparence constante et une organisation agile, vous transformez chaque défi logistique en une réussite durable et sécuritaire.

Chez Assek, nous ne faisons pas que de la gestion d'interventions ; nous redéfinissons les standards de l'industrie. Nous recherchons un leader qui se reconnaît dans nos valeurs et qui souhaite évoluer au sein d'une équipe où l’humain et la rigueur se rencontrent.

VOTRE RÔLE AU CŒUR DE NOS VALEURS

• Expertise & Qualité : Être la référence technique. Votre connaissance des structures et des matériaux assure des interventions précises et durables.
• Innovation : Vous n’avez pas peur de sortir des sentiers battus. Vous utilisez nos outils technologiques pour optimiser les processus et améliorer la gestion des appels de service.
• Travail d’équipe : Véritable pilier, vous motivez votre brigade. Ici, on gagne ensemble : votre leadership transforme chaque défi en réussite collective.
• Transparence : Communiquer avec franchise et clarté, que ce soit pour rassurer un client ou pour collaborer avec la direction. La confiance est la base de nos relations.
• Durabilité : Agisser avec une vision à long terme, tant dans la qualité de vos interventions que dans la gestion sécuritaire et humaine de vos équipes.

À quoi ressembleront tes journées ?
Elles ne seront pas monotones ! Lorsqu’il y a un appel au service d’urgence, tu seras amené à te déplacer partout au Québec avec ton équipe pour réaliser le mandat d'assèchement. Sinon, entre chaque mandat pas de chômage, on prépare nos équipements pour la prochaine mission et on s'assure de te former pour que tu continues à te développer. De plus, si ça t’intéresse, tu peux aider aux projets de R&D en réalisant des tests pour de nouvelles technologies d’assèchement. Après tout, nous sommes Assek Technologies !
PROFIL RECHERCHÉ

• L'expérience de la gestion : Vous avez un parcours confirmé en encadrement d’équipes techniques (rôle similaire).
• Le sens de la communication : Vous savez parler le langage des techniciens ET rassurer les clients avec un professionnalisme impeccable.
• Agilité : Capable de jongler avec plusieurs interventions de front sans jamais perdre votre calme ni votre sens de l’organisation.
• Rigueur : Maîtrise des normes SST pour un environnement de travail sécuritaire.
• Mobilité : Permis de conduire valide.

• Une formation interne approfondie : Parce que nos procédés d'assèchement et notre plateforme Secur sont uniques, nous vous offrons un accompagnement complet pour maîtriser nos technologies et nos façons de faire.
• Salaire compétitif + Temps supplémentaire : On estime 200h/année à temps et demi (x1.5)
• Frais de déplacement 100 % pris en charge : Lorsque nos projets vous amènent à l'extérieur, l'entreprise couvre l'entièreté de vos frais (transport, hébergement à l'hôtel et repas). Vous partez l'esprit tranquille !
• Vêtement de travail fournis
• Prime pour cellulaire
• Prime de garde : 125 $ par fin de semaine (une semaine sur deux), car votre disponibilité est précieuse.
• Opportunités de carrière : Un plan de progression réel pour ceux qui ont de l'ambition.

L'EXPÉRIENCE ASSEK

On travaille avec sérieux, sans se prendre au sérieux.

• Le "Friday Lounge" : Dès 15h le vendredi, on débranche. Fût de microbrasserie locale, et échanges authentiques : c’est là que notre valeur de travail d’équipe prend tout son sens.
• L'esprit d’équipe en déplacement : Nos projets nous amènent parfois à intervenir à l'extérieur. Loin d'être une corvée, c'est un mode de vie flexible ! On part en gang et on loge à l'hôtel. Après la journée de travail, chacun y va selon son énergie, certains adorent partir ensemble découvrir un resto local et relaxer, tandis que d'autres préfèrent commander tranquillement à la chambre pour décompresser dans leur bulle. Zéro pression, on respecte le rythme de chacun !
• Culture de proximité : Un environnement stimulant où la transparence de la direction permet à chacun de se sentir impliqué dans le succès d'Assek.

Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Ne faites pas que postuler, venez bâtir la suite de votre carrière avec nous.

• Grande disponibilité;
• Bonne capacité physique;
• Bon esprit d'équipe;
• Dextérité manuelle;
• Ponctuel;
• Responsable;
• Esprit d'équipe;
• Ouverture aux nouvelles technologies (atout);
• Permis de conduire valide.