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*poste disponible à St-Nicolas, Québec et au Saguenay (entrepôt de Jonquière)
En tant que chargé (e) de projets construction, vous serez le pilier de nos chantiers, vous garantissez la réussite de chaque réalisation. Votre mission est de concilier la satisfaction client avec le respect rigoureux des coûts, des délais et des standards de qualité. Vos principales responsabilités seront:
Pilotage et Performance Opérationnelle
- Maître d'œuvre : Planifier, organiser et coordonner les projets à partir du bureau (à l’occasion visite au chantier)
- Synergie d'équipe : Agir comme pilier central pour nos équipes internes et sous-traitants, assurant un soutien technique et opérationnel constant. Collaborer étroitement avec le surintendant et chefs d’équipe pour aligner la vision de bureau avec la réalité de l'exécution.
- Logistique proactive : Anticiper les besoins logistiques et transformer les imprévus de chantier en solutions efficaces.
- Rigueur administrative : Suivre les budgets, mettre à jour les échéanciers et gérer la documentation technique.
Partenariats et Optimisation Stratégique
- Contrats : Piloter le processus d'appels d’offres, négocier et octroyer les mandats de matériaux, location et sous-traitance.
- Gestion des alliances : Entretenir et solidifier des relations de confiance avec notre réseau de fournisseurs et sous-traitants.
- Livraison : Assurer la fermeture des dossiers et obtenir l’approbation finale du client.
Le profil recherché:
Diplôme collégial en génie civil avec un minimum de 5 ans d’expérience pertinente comme chargé(e) de projets en construction,
ou
Diplôme universitaire en génie du bâtiment, génie de la construction, génie civil ou architecture, avec un minimum de 5 ans d’expérience dans un rôle similaire.
ou
Autre formation et 10 ans d’expérience dans un poste de chargé projet de construction
Poste disponible à Lévis ou à Saguenay (l’entrepôt à Jonquière).
En plus de terminer à midi le vendredi,
Vous aurez accès à notre programme AVANTAGE+ courant 3 volets :
Carrière :
- Possibilité d'évolution et de travailler sur des projets variés
- Régime de retraite nouvellement bonifié (cotisation employeur allant jusqu’à 5% de votre salaire selon ancienneté)
- Programme de reconnaissance
- Formation continue offerte
- Programme de référencement
- Des bureaux modernes, lumineux et rénovés offrent un environnement de travail stimulant
Équilibre :
- Conciliation travail-famille grâce à notre horaire flexible
- Semaine de 4 ½ jours (congé le vendredi PM)
- Entreprise fermée 4 semaines par année (2 semaines aux fêtes ainsi qu’à l’été (CCQ)
- Possibilité de télétravail 2 jours par semaine
- Club social avec activités variées
Santé :
- PAE
- Assurance collective payée par l’employeur à 50%
- Télémédecine offert 24/24, 7/7
- Entrainement de groupe exclusif aux employés Finar les vendredis après-midi
- Maîtrise technique : Fine compréhension de l’enveloppe de bâtiment. Connaissance structure d’acier un atout.
- Lecture stratégique : Capacité avancée à interpréter des plans et devis.
- Agilité : Habileté à jongler avec plusieurs projets simultanément sans compromettre la qualité.
- Attitude : Un leadership naturel axé sur la collaboration et la résolution de problèmes.
- Communication : Maintenir des échanges clairs et efficaces avec les clients, les professionnels et les sous-traitants.
- Compétences générales : Un jugement sûr, un sens de l'organisation et une capacité de persuasion naturelle pour mobiliser les partenaires.
Sprachkenntnisse
- French
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