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ENSEMBLE, ON FAIT DU CHEMIN.
Chez Morneau, on fait du chemin ensemble pour faire évoluer la trajectoire de votre carrière vers de nouveaux horizons remplis d’opportunités stimulantes.
Rejoindre l’équipe de Claude, Directeur de Terminal, c’est bénéficier d’un horaire de jour du lundi au vendredi de jour de 8h00 à 16h30 et d'une rémunération allant jusqu’entre 56000$ - 69382$ / année, avec une révision salariale annuelle et d’un quotidien rempli de tâches stimulantes :
- Assurer un suivi régulier des Opérations, des livraisons et des cueillettes via le système informatique afin d’avoir un statut en temps réel des actions des chauffeurs sur le terrain
- Planifier les routes et les horaires selon les Opérations via le système informatique tout en s’assurant de respecter la réglementation des heures de service des chauffeurs et des contraintes opérationnelles
- Mettre à jour diverses informations dans le système informatique (TruckMate et Isaac)
- Assurer une gestion efficace des imprévus opérationnels
- Communiquer fluidement avec les chauffeurs et les clients
- Travailler en collaboration avec les divers départements opérationnels
- Effectuer toutes autres tâches connexes
Et pour s’assurer que la paix d’esprit soit toujours sur votre chemin, nous offrons une foule d’avantages :
- 3 semaines de vacances dès le 1er mai suivant votre embauche
- Assurances disponibles 3 mois suivant votre embauche (médicaments, dentaire, vision au choix)
- 11 jours fériés, 3 congés personnels, 1 congé mobile et 10 congés pour maladie (selon modalités)
- Programme de recommandation de 2000$ par personne référée
- Programme de formation et de développement interne
- Dépôt direct du salaire chaque semaine
- Salaire concurrentiel et une équipe dynamique
- Régime d’épargne-retraite collectif disponible après 3 mois
- Accès à la télémédecine : consultations médicales virtuelles rapides pour vous et votre famille
- Travailler pour une entreprise familiale où il règne une ambiance de travail agréable et où il fait bon de s’y rendre chaque matin
- Vie du terminal active et activités d’entreprise
- Rejoins une entreprise responsabilisante où notre REER culturel - Respect, Excellence, Entraide, Responsabilisation - fait avancer ta carrière et l’entreprise, ensemble. (Alternative plus neutre)
- Travailler en sécurité, ça rapporte ! Grâce au programme SST, échangez vos points dans la boutique KM Morneau.
- Et bien plus !
Prêt(e) à faire du chemin avec nous? Si vous vous reconnaissez dans des compétences telles que l’initiative/l’autonomie, la collaboration, le service à la clientèle, la rigueur et le respect des normes de qualité et de santé/sécurité, et que vous répondez aussi aux exigences ci-dessous, nous vous invitons à poser votre candidature.
- DEC en transport routier ou expériences équivalentes
- Détenir 2 à 5 ans d'expérience en répartition en transport routier
- Connaissance des logiciels Truck Mate, Customer Service, Multi mode et Isaac (ATOUT)
- Effectuer du remplacement de vacances et des fins de semaines de garde sur rotation
- Aisance avec l'utilisation d'un ordinateur/informatique et de la suite office (Outlook et excel)
- Bonne communication et service client
- Rigueur, ponctualité et professionnalisme
- Gestion de l'imprévu, rapidité d'exécution et soucis du détail
Des questions ? Rejoins Élise Lacombe au poste 4271 ou à
Chez Groupe Morneau nous adhérons au principe d’égalité d’accès à l’emploi et nous nous engageons à fournir un environnement de travail diversifié et inclusif.
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- French
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