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À propos
- Diriger et faire évoluer le département des technologies en encadrant les équipes de support opérationnel TI ainsi que le volet de développement applicatif et R&D 4.0, favorisant une collaboration fluide entre l'infrastructure et nos plateformes internes.
- Définir et faire évoluer la feuille de route technologique de l’organisation en alignement étroit avec les priorités d’affaires globales.
- Assurer la stabilité, la performance et l’évolution des infrastructures TI à travers nos différents sites (Québec et international).
- Encadrer la cybersécurité et la conformité (ISO 27001, SOC 2, RGPD) en collaboration avec les partenaires internes et externes.
- Agir comme mentor, point de référence technique et facilitateur de talent pour les équipes sous votre responsabilité.
- Assurer l’harmonisation des systèmes, des outils et des processus TI entre les différentes entités et divisions de l’entreprise.
- Participer activement à la sélection, l’implantation et la gouvernance des solutions technologiques clés.
- Assurer le lien entre les besoins d’affaires et les solutions technologiques, incluant l'alignement stratégique avec l'environnement manufacturier connecté.
- Baccalauréat en informatique, génie logiciel, gestion des systèmes d'information ou dans une discipline connexe.
- 10 à 15 ans d'expérience globale en technologies de l'information, incluant une solide expérience en direction TI.
- Expérience en gestion d'infrastructures TI et d'environnements infonuagiques (Azure).
- Connaissance des bonnes pratiques en cybersécurité, gestion des risques et conformité.
- Expérience dans un environnement manufacturier et multi-sites, un atout important.
- Excellente maîtrise du français et de l'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit.
- Capacité à aligner les solutions technologiques sur les besoins d'affaires et à accompagner l'organisation dans son évolution.
- Leadership mobilisateur, sens des priorités et aptitude à évoluer dans un environnement en croissance.
- Temps de travail en horaires variables pour une meilleure balance travail - vie personnelle.
- 4 semaines de vacances mobiles (année complète)consommables dès la première année.
- Fermeture annuelle dans le temps des fêtes, payée par l’employeur, pour profiter pleinement de ses proches!
- 5 jours payés cause de maladie ou obligations familiales.
- Télémédecine gratuite (pour vous et votre famille).
- L’accès à un REER collectif avec participation de l’employeur.
- Programme d'aide aux employés (PAE) avec accompagnement pour votre santé mentale.
- Une ambiance le fun et des activités sociales à tous les mois parce qu’on aime clairement s’amuser ensemble.
Qui est PANTHERA DENTAL?
Panthera Dental est une compagnie familiale 100% québécoise établie au cœur de la Ville de Québec qui se développe aussi à travers le monde.
Panthera Dental est un chef de file dans le domaine des solutions implantaires CFAO et des appareils dentaires pour le traitement de troubles respiratoires du sommeil.
Notre objectif?
Révolutionner le marché mondial des solutions implantaires et des appareils dentaires visant le traitement des troubles respiratoires et du sommeil.
Nous avons développé et continuons d'améliorer en continue notre propre technologie ; nous utilisons des matériaux de très haute qualité tout en offrant un service hors pair et sur-mesure à nos clients!
Nous formons une seule et même équipe au sein de laquelle les efforts particuliers de chacun.es sont reconnus comme étant un élément clé de la réussite et de la croissance de l’entreprise.
Innovation, exigence, proximité, convivialité, ouverture d’esprit, reconnaissance, dépassement de soi, font clairement partie de nos valeurs!
Compétences linguistiques
- French
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