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À propos

Votre carrière chez l'entreprise
Nous croyons fermement en une gestion saine et humaine, où la confiance, la compétence, et le plaisir de réussir ensemble sont au centre de nos valeurs.
Nous vous offrons bien plus qu’un simple emploi : rejoignez une équipe innovante où l’intelligence artificielle, l’automatisation des processus, et la modernisation technologique font partie du quotidien.
Notre vision ?
Nous cherchons notre futur Analyste d’affaires sénior, spécialisé en pilotage de systèmes pour rejoindre nos équipes.
Principales responsabilités
  • Recevoir, analyser et préciser les besoins des utilisateurs des systèmes.
  • Participer à l’élaboration des processus opérationnels et administratifs, lorsque requis.
  • Rédiger les demandes d’entretien et d’amélioration essentielle (contexte organisationnel, situation actuelle, situation souhaitée).
  • Analyser les impacts opérationnels des solutions proposées et retenues.
  • Soutenir les équipes de développement dans la réalisation des solutions informatiques.
  • Assurer le rôle de propriétaire de produit (PO), lorsque requis.
  • Valider et approuver les biens livrables relevant de son rôle (ex. dossiers fonctionnels des composantes applicatives nouvelles ou modifiées).
  • Planifier et approuver des conversions, lorsque requises.
  • Prendre en charge les essais d’acceptation en produisant tous les livrables requis pour cette phase :
  • Participer à la rédaction des stratégies d’essais d’acceptation.
  • Rédiger les cas d’essais notamment à partir de la lecture des dossiers fonctionnels des composantes applicatives nouvelles ou modifiées.
  • Interroger les banques de données afin de déterminer les cas qui répondent aux caractéristiques de chacun des cas d’essais définis dans le devis d’essais (Exploitation avec Platinum, SAS, ou SQL-DB2).
  • Réaliser les essais d’acceptation, analyser les résultats, documenter les écarts soulevés lors des essais et en assurer le suivi.
  • Planifier, coordonner et assurer le suivi des essais d’acceptation, le cas échéant.
  • Recommander l’approbation des fonctionnalités visées par la livraison de même que leur mise en production.
  • Participer aux activités de gestion du changement :
  • Produire la documentation à caractère utilisateur et tout autre document de référence pour l’utilisateur (ex. Guides utilisateurs, aides contextuelles).
  • Procéder à la gestion des messages à la clientèle interne et externe.
  • Définir et attribuer les profils d’accès nécessaires (sécurité).
  • Valider les environnements de formation pour différents systèmes et assurer le support aux équipes de formation.
  • Participer aux travaux préparatoires à l’implantation de même qu’à l’implantation de la solution par la réalisation des essais de mise en production.
  • Participer aux travaux post-implantation visant le règlement des irrégularités issues de la mise en production.
  • Suivre le rodage des systèmes modifiés et fournir le soutien de deuxième niveau, lorsque requis.
  • Faire des extractions de données afin de répondre à certains besoins d’analyse.
  • S’assurer du bon fonctionnement courant des productions informatiques et des systèmes en :
  • préparant et en saisissant les paramètres, lorsque requis.
  • vérifiant l’exécution quotidienne des productions.
  • vérifiant les résultats produits (fichiers et rapports).
  • planifiant les productions ad hoc.
  • Organiser, préparer et animer des ateliers de travail nécessaires pour la réalisation des travaux, lorsque requis.
  • Assurer le transfert des connaissances aux ressources désignées par le client.
  • Prendre en charge toutes autres travaux relevant d’un analyste d’affaires.
    • Profil recherché
  • Huit années d’expérience dans le domaine des technologies de l’information.
  • Cinq années d’expérience à titre d’analyste en pilotage de systèmes.
  • Trois années d’expérience dans la préparation de matériel d’essais et dans la réalisation d’essais d’acceptation.
  • Deux mandats d’au moins 100 j-p chacun en pilotage de systèmes. Un des mandats doit avoir été réalisé au cours des trois dernières années.
  • Deux mandats d’au moins 100 j-p chacun visant la révision ou la mise en place de processus d’affaires en milieu utilisateurs. Un des mandats a entraîné des changements à un système de mission. Un des mandats doit avoir été réalisé au cours des trois dernières années.
    • Pourquoi nous rejoindre ?
    ✔ Une culture d’équipe dynamique et bienveillante, fondée sur la confiance et la collaboration
    ✔ Un environnement de travail flexible en télétravail
    ✔ L’opportunité de contribuer à des projets d’envergure dans le secteur technologique
    ✔ De réelles possibilités de prise d’initiatives, d’innovation et de développement professionnel
    • Gatineau, Québec, Canada

    Compétences linguistiques

    • French
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    Cette offre provient d’une plateforme partenaire de TieTalent. Cliquez sur « Postuler maintenant » pour soumettre votre candidature directement sur leur site.