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Responsable des soins
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Responsable des soins
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Responsable des soins - COGIR Immobilier
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Adjoint(e) au responsable des soins
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Responsable des soins - COGIR Immobilier
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Responsable des soins - drummondville
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- Longueuil, Québec, Canada
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Ă propos
Vous ĂȘtes une personne Ă lâĂ©coute, empathique et vous aimez ĂȘtre au service des autres ? Vous cherchez Ă donner un sens Ă votre travail, Ă ĂȘtre proactif tout en faisant partie de la solution? Chez Cogir, nous avons besoin de gens comme vous ! Rejoignez notre Ă©quipe dynamique et participez Ă une communautĂ© oĂč chaque action compte. Ici, vous aurez lâopportunitĂ© de vous Ă©panouir dans un emploi stable et gratifiant, en faisant une rĂ©elle diffĂ©rence chaque jour.
DESCRIPTION DU POSTE:
SituĂ© sur le Boulevard Gouin face Ă la RiviĂšre Des Prairies le Complexe Gouin-Langelier accueille une clientĂšle autonome ou en perte dâautonomie. Il y rĂšgne une ambiance chaleureuse et conviviale oĂč nous nous sentons comme chez soi.
Nous sommes à la recherche d'un(e) Responsable des soins expérimenté (e) et professionnel (elle) de formation infirmier (iÚre) auxiliaire avec une grande expérience en gestion.
Le/la responsable des services de santĂ© planifie, dirige et contrĂŽle les activitĂ©s relatives Ă la dispensions des soins et au bien-ĂȘtre des rĂ©sidents. Il assure le respect des normes de la profession ainsi que des rĂšglements de la certification des rĂ©sidences privĂ©es pour ainĂ©s relatifs Ă son secteur.
Poste permanent Ă temps plein, 40 heures par semaine, du lundi au vendredi de jour et une fin de semaine sur deux.
RĂLE ET RESPONSABILITĂS GĂNĂRALES:
- Faire lâaccueil des nouveaux employĂ©s, les suivis de probation, les Ă©valuations annuelles et lâapplication des mesures disciplinaires
- Gestion du budget du département
- Organiser rĂ©guliĂšrement des rĂ©unions dâĂ©quipe en coordination avec la directrice des soins
- Participer au processus de certification et Ă la mise en application des recommandations des organismes dâaccrĂ©ditation reconnus
- Planifier et coordonner les plans de travail des employés
- Agir à titre d'intermédiaire pour les différents intervenants externes (médecins, pharmaciens, CLSC, CISSS/CIUSSS, etc.)
- Collaborer au maintien du lien de confiance avec les familles ou les proches des résidents ainsi qu'avec les divers intervenants (CLSC, CSSS, etc.)
- Respecter et favoriser une prise en charge proactive chez les résidents
- Respecter les normes et les lois en conformité avec la certification des résidences privées pour aßnés et le code de déontologie
- Réaliser un ensemble de soins infirmiers et de traitements dans le but de maintenir la santé, de la rétablir et de prévenir la maladie
- Répondre à toutes situations d'urgence
- DiplÎme d'études collégiales (DEC) en soins infirmiers ou diplÎme d'études professionnelles (DEP) en santé, assistance et soins infirmiers
- Expérience en gestion de personnel
- Expérience minimale de 3 à 5 ans en soins infirmiers ainsi qu'un minimum de 1 an en gestion
- MaĂźtrise des logiciels Word, Excel et Outlook
- Membre en rĂšgle de l'OIIAQ
- Minimum de 2 Ă 3 annĂ©es dâexpĂ©rience en gestion de santĂ© (RPA idĂ©alement)
- Salaire Ă discuter
- Stationnement gratuit
- Repas gratuits
- Uniforme fourni
- Programme de référencement
- Programme de reconnaissance
- Assurances collectives
- Congés maladie et obligations familiales
- Congés sociaux
- Congés mobiles
- Vacances
- Télémédecine
- Approche humaine de gestion
- Défis stimulants, à la hauteur de vos ambitions!
- Horaire stable
- Programme d'accueil et d'intégration
Compétences linguistiques
- French
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