Offres d'emploi

Ben jij een bouwkundig professional die energie krijgt van afwisseling in het werk én maatschappelijke impact? Als Opzichter dagelijks onderhoud bij Intermaris zorg jij ervoor dat onze huurders prettig kunnen wonen. Je schakelt dagelijks met bewoners, aannemers en collega’s en zorgt dat onderhoudswerkzaamheden soepel verlopen. Wil jij zichtbaar zijn in de wijk en écht iets betekenen voor huurders? Dan is dit jouw volgende stap.

Als Opzichter dagelijks onderhoud ben jij verantwoordelijk voor het coördineren en bewaken van reparaties en onderhoudswerkzaamheden aan onze woningen. Je bent regelmatig in de wijk te vinden om situaties ter plaatse te beoordelen en ervoor te zorgen dat werkzaamheden goed en volgens afspraak worden uitgevoerd door de aannemer.
Je werkdag is afwisselend en vraagt om overzicht en flexibiliteit. Je start bijvoorbeeld met een inspectie van een woning na een reparatieverzoek, controleert offertes van aannemers en stemt af over de planning van werkzaamheden. Tussendoor kan een spoedmelding binnenkomen, zoals een lekkage, die vraagt om snelle actie. Jij stelt prioriteiten, schakelt snel en stapt in de Intermaris-auto om ter plaatse direct te handelen.
Je werkt afwisselend buiten en binnen. Tijdens je werkdag combineer je werkzaamheden op locatie met administratieve verwerking en afstemming op kantoor. Wat je in de wijk signaleert, leg je zorgvuldig vast in het systeem. Zo bewaak je kwaliteit, voortgang en kosten. Je stuurt aannemers aan, houdt toezicht op de uitvoering en zorgt dat bewoners goed geïnformeerd zijn. Dankzij jouw inzet worden onderhoudsvragen efficiënt en zorgvuldig opgelost en blijven onze woningen in goede conditie.
Dit doe je niet alleen
Je maakt deel uit van het team dagelijks onderhoud, bestaande uit opzichters, technisch administratief medewerkers, kwaliteitsmedewerker, planners en allround vakmannen. Samen zorgen jullie dat onderhoudswerkzaamheden efficiënt en zorgvuldig worden uitgevoerd.
Daarnaast heb je veel contact met aannemers en andere ketenpartners en werkt intern samen met collega’s van Verhuur, het Klant contact centrum (KCC) en Vastgoedonderhoud. Je rapporteert aan de teamleider dagelijks onderhoud en hebt een coördinerende rol richting externe partijen.
Wat vragen wij van jou?
Overzicht houden en prioriteiten stellen gaat je goed af. Je schakelt makkelijk tussen bewoners, aannemers en collega’s, communiceert duidelijk en werkt zelfstandig. Daarbij neem je verantwoordelijkheid voor kwaliteit en werk je graag samen om tot praktische oplossingen te komen.

• je hebt mbo niveau 3 of 4 opleiding afgerond richting Bouwkunde of vergelijkbaar;
• je hebt meerdere jaren relevante werkervaring;
• je hebt ervaring met werken in ERP-systemen, bij voorkeur Tobias365 (pre);
• je bent in bezit van een rijbewijs B

Wat kan je verwachten?
Werken bij Intermaris betekent werken in een organisatie met een duidelijke maatschappelijke opdracht. Met ongeveer 180 collega’s zetten we ons dagelijks in voor goed en betaalbaar wonen in Hoorn, Purmerend en Monnickendam.
Ook hechten wij veel waarde aan goede arbeidsvoorwaarden die bijdragen aan jouw werkplezier en welzijn. Zo bieden wij:

• een uitdagende functie voor 32 tot 36 uur per week;
• een bruto maandsalaris tussen de € 3.769, - en € 5.017, - op basis van 36 uur en afhankelijk van je werkervaring (schaal H van de CAO Woondiensten);
• een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband;
• een eindejaarsuitkering van 4%;
• een vitaliteitsbudget van € 250,- netto per jaar, waarmee je kosten kunt declareren die jouw vitaliteit bevorderen;
• ruime opleidings- en ontwikkelmogelijkheden, waaronder een persoonlijk opleidingsbudget;
• kom je met het ov? Dan vergoeden wij deze kosten volledig. Onze kantoren in Hoorn en Purmerend liggen op loopafstand van het station. Je ontvangt een tegemoetkoming in de reiskosten (€ 0,21) als je met de auto komt. Pak je de fiets of kom je lopend naar het werk? Dat belonen wij met een hogere kilometervergoeding (€ 0,23). Ook kan je gebruik maken van een leasefietsregeling of een fiets kopen met korting;
• een goede pensioenregeling via het SPW

• Interesse? Klik dan op de button om te solliciteren.

Wil je eerst meer informatie of heb je vragen? Je kunt Stefan Bellaart, teamleider Dagelijks Onderhoud, bellen of appen op telefoonnummer.
Een pre-employment screening maakt deel uit van de selectieprocedure. Een assessment kan onderdeel uitmaken van de procedure

Intermaris is met 17.000 woningen in Hoorn, Purmerend en Monnickendam een van de grotere woningcorporaties in de regio. Met een betrokken team van 180 professionals werken we aan een fijn thuis voor al onze bewoners. Samen bouwen we aan een duurzame toekomst.
Prettig wonen is een primaire levensbehoefte; het is de basis voor het creëren van je leven. In ons werk staat de bewoner centraal. We houden rekening met verschillen en zetten in op maatwerk waar dat kan.
We hebben genoeg collega’s en kennis in huis om uitdagend en interessant werk te bieden én we zijn tegelijk klein genoeg om elkaar echt te kennen. Je komt elkaar tegen in het werkcafé of bij de maandelijkse bijeenkomsten, waar collega’s hun werk en projecten delen. Daarnaast zijn we trots op de goede balans tussen mannen en vrouwen, die in de hele organisatie zichtbaar is.