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À propos
OFFRE D’EMPLOI – FERBLANTIER(ÈRE) D’USINE
À propos d’IPI
IPI est une entreprise familiale établie à Lévis (secteur Saint‑Romuald) depuis 1989. Nous sommes actuellement à la recherche de ferblantiers(ères) d’usine pour joindre notre équipe.
Description du poste
Le ou la ferblantier(ère) d’usine aura à fabriquer et à assembler divers produits métalliques, notamment :
- Revêtements métalliques pour la protection de pièces isolantes
- Petites structures en aluminium
- Différents modèles de recouvrements métalliques selon plans
La personne recherchée doit être habile manuellement et être en mesure d’utiliser les équipements mécaniques de ferblanterie (plieuse, rouleuse, couteau électrique, etc.).
Profil recherché
- Expérience en ferblanterie, assemblage de produits métalliques, tôlerie d’usine ou domaine connexe
- Autonomie
- Habileté manuelle
- Minutie
- Esprit d’équipe
- Ponctualité
- Volonté d’apprendre
- Attitude positive
- Ouverture à de nouvelles méthodes de travail
- Capacité à s’adapter aux changements de priorités selon les besoins des clients
- Permis de travail ouvert ou résidence canadienne
Ce que nous offrons
- Assurances bien‑être
- Contribution au RVER
- Programme d’aide aux employés
- Horaire de 30 à 40 heures/semaine
- Ambiance familiale
- Horaire du lundi au vendredi
- Congé le vendredi après‑midi
- Équipe jeune, créative et dynamique
- 4 semaines de vacances par année
- Excellente conciliation travail‑vie personnelle
- Entreprise familiale axée sur le bien‑être de ses employés — ici, vous n’êtes pas un numéro
- Et plus encore !
- Salaire : 25,00 $/heure
Seules les candidatures résidant au Québec seront considérées.
Nombre de postes à combler : 2
Seulement les candidatures résidents au Québec ou avec permis de travail ouvert seront considérées.
Profil recherché
- Expérience en ferblanterie, assemblage de produits métalliques, tôlerie d’usine ou domaine connexe
- Autonomie
- Habileté manuelle
- Minutie
- Esprit d’équipe
- Ponctualité
- Volonté d’apprendre
- Attitude positive
- Ouverture à de nouvelles méthodes de travail
- Capacité à s’adapter aux changements de priorités selon les besoins des clients
- Permis de travail ouvert ou résidence canadienne
Compétences linguistiques
- French
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