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À propos
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Directeur·trice de comptes - Québec
Ce que nous cherchons :
Vous êtes un chasseur dans l’âme, animé par les défis et la conquête de nouveaux marchés? Vous avez l’énergie, la résilience et la détermination nécessaires pour ouvrir des portes et bâtir des relations stratégiques? Progitech recherche un Directeur de compte passionné et ambitieux pour propulser sa croissance vers de nouveaux sommets.
Tâches et responsabilités :
- Prospecter et développer un portefeuille de clients potentiels;
- Développer des stratégies de prospection efficaces pour générer des opportunités de croissance;
- Promouvoir les services en mettant en avant leurs avantages;
- Gérer et développer son portefeuille de clients;
- Analyser les besoins clients et proposer des solutions adaptées;
- Rédiger et présenter des soumissions professionnelles;
- Fidéliser la clientèle existante et assurer un suivi après-vente pour maintenir des relations durables;
- Répondre aux appels d’offres en collaboration avec les équipes internes;
- Négocier et rédiger des contrats conformes aux objectifs de l’entreprise;
- Atteindre et dépasser les objectifs de vente fixés;
- Collaborer avec les équipes pour garantir une intégration optimale des solutions.
Ce que nous vous offrons :
- Emploi permanent, horaire du lundi au vendredi de jour;
- Programme d’avantages sociaux;
- REER avec cotisation de l’employeur;
- Horaire d'été;
- Poste hybride;
- Conciliation travail/famille-vie personnelle;
- Programme de santé et bien-être;
- Stationnement gratuit sur place;
- Plusieurs activités d’équipes par année.
Profil recherché :
- Titulaire d’un diplôme collégial ou universitaire dans le domaine de la vente/administration ou toute autre combinaison de formations pertinente;
- 3 à 5 années d’expérience pertinente en vente;
- Bilinguisme (français et anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit); *
- Autonomie, résilience et motivation axée sur les résultats.
- Esprit d’initiative, créativité, capacité de persuasion;
- Excellentes habiletés en communication et négociation;
- Disponibilité pour des déplacements occasionnels.
*Le bilinguisme (français et anglais) est requis pour ce poste étant donné qu'il comporte des interactions avec des intervenants internes et externes hors Québec se trouvant dans notre réseau.
L’emploi du masculin n'a d'autres fins que celle d'alléger le texte, mais réfère tant aux hommes qu’aux femmes. Nous sommes fiers d'être un employeur respectueux de l'équité en matière d'emploi, nous nous engageons à favoriser un environnement de travail inclusif et accessible qui reflète la diversité de nos communautés. Nous accueillons et encourageons les candidatures de personnes de tous les groupes, y compris les peuples autochtones, les femmes, les minorités visibles et les personnes handicapées.
Profil recherché :
- Titulaire d’un diplôme collégial ou universitaire dans le domaine de la vente/administration ou toute autre combinaison de formations pertinente;
- 3 à 5 années d’expérience pertinente en vente;
- Bilinguisme (français et anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit);
- Autonomie, résilience et motivation axée sur les résultats.
- Esprit d’initiative, créativité, capacité de persuasion;
- Excellentes habiletés en communication et négociation;
- Disponibilité pour des déplacements occasionnels.
Compétences linguistiques
- French
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