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Team Lead HR Shared Services (m/w/d)
ALDI Nord Deutschland Services GmbH & Co. KGEssen
Das bieten wir dir Work–Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit für anteiliges mobiles Arbeiten (bis zu 40 %) sowie 30 Urlaubstage Mobilität : Kostenü
Team Lead HR Shared Services (m/w/d) (Essen)
ALDI Nord Deutschland Services GmbH & Co. KGEssenDas bieten wir dir Work–Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit für anteiliges mobiles Arbeiten (bis zu 40 %) sowie 30 Urlaubstage Mobilität : Kostenü
Entgeltabrechner - ALDI Shared Services (m/w/d)
ALDI Nord Deutschland Services GmbH & Co. KGEssenDas bieten wir dir Work–Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit für anteiliges mobiles Arbeiten (bis zu 40 %) sowie 30 Urlaubstage Mobilität : Kostenü
Entgeltabrechner - ALDI Shared Services (m/w/d)
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Personalsachbearbeiter - ALDI Shared Services (m/w/d)
ALDI Nord Deutschland Services GmbH & Co. KGEssenDas bieten wir dir Work–Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit für anteiliges mobiles Arbeiten (bis zu 40 %) sowie 30 Urlaubstage Mobilität: Kostenüber
Entgeltabrechner - ALDI Shared Services (m/w/d)
EssenDas bieten wir dir Work–Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit für anteiliges mobiles Arbeiten (bis zu 40 %) sowie 30 Urlaubstage Mobilität : Kostenü
Entgeltabrechner - ALDI Shared Services (m/w/d)
ALDI Nord Deutschland Services Verwaltungs-GmbHEssenDie Unternehmensgruppe ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler. Mit einer Tradition von über 110 Jahren steht ALDI für die Erfindung des Discount-Prinzips. Unsere Mission ist es, M
Sachbearbeiter Entgeltabrechnung - ALDI Shared Services (m/w/d)
ALDI Nord Deutschland Services GmbH & Co. KGEssenDas bieten wir dirWork–Life-Balance:Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit für anteiliges mobiles Arbeiten (bis zu 40 %) sowie 30 UrlaubstageMobilität : Kostenüberna
Sachbearbeiter Entgeltabrechnung - ALDI Shared Services (m/w/d)
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Sachbearbeiter Entgeltabrechnung - ALDI Shared Services (m/w/d)
EssenDas bieten wir dir Work–Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit für anteiliges mobiles Arbeiten (bis zu 40 %) sowie 30 Urlaubstage Mobilität : Kostenü
Lohn- und Gehaltsbuchhalter - ALDI Shared Services (m/w/d)
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Payroll Specialist - ALDI Shared Services (m/w/d)
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Personalsachbearbeiter - ALDI Shared Services (m/w/d) (Essen)
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HR Payroll Specialist - ALDI Shared Services (m/w/d)
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Entgeltabrechner in Teilzeit - ALDI Shared Services (m/w/d)
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Personalsachbearbeiter in Teilzeit - ALDI Shared Services (m/w/d)
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HR Payroll Specialist - ALDI Shared Services (m/w/d)
EssenDas bieten wir dir Work–Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit für anteiliges mobiles Arbeiten (bis zu 40 %) sowie 30 Urlaubstage Mobilität : Kostenü
HR Payroll Specialist - ALDI Shared Services (m/w/d)
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Personalsachbearbeiter Fokus Abrechnung - ALDI Shared Services (m/w/d)
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Entgeltabrechner in Teilzeit - ALDI Shared Services (m/w/d)
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Personalsachbearbeiter in Teilzeit - ALDI Shared Services (m/w/d)
EssenDas bieten wir dir Work–Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit für anteiliges mobiles Arbeiten (bis zu 40 %) sowie 30 Urlaubstage Mobilität : Kostenü
Personalsachbearbeiter in Teilzeit - ALDI Shared Services (m/w/d)
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Lohn- und Gehaltsbuchhalter - ALDI Shared Services (m/w/d)
ALDI Nord Deutschland Services GmbH & Co. KGEssenDas bieten wir dir Work–Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit für anteiliges mobiles Arbeiten (bis zu 40 %) sowie 30 Urlaubstage Mobilität : Kostenü
Personalsachbearbeiter Fokus Abrechnung - ALDI Shared Services (m/w/d)
ALDI Nord Deutschland Services GmbH & Co. KGEssenDas bieten wir dir Work–Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit für anteiliges mobiles Arbeiten (bis zu 40 %) sowie 30 Urlaubstage Mobilität : Kostenü
Payroll Specialist - ALDI Shared Services (m/w/d) (Essen)
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Team Lead HR Shared Services (m/w/d)
- Essen, North Rhine-Westphalia, Germany
- Essen, North Rhine-Westphalia, Germany
À propos
- Work–Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit für anteiliges mobiles Arbeiten (bis zu 40 %) sowie 30 Urlaubstage
- Mobilität : Kostenübernahme des Deutschlandtickets oder eine Fahrgeldpauschale
- Onboarding & Weiterbildung: Strukturiertes Onboarding und eine Vielzahl an Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung (z.B. ALDI Academy, eLearnings, etc.)
- Impact & Teampower: Hohes Maß an Gestaltungsspielraum und unschlagbare Teampower in einem leistungsstarken Arbeitsumfeld
- Gehalt & Mitarbeiterrabatte : Sicherer Arbeitsplatz beim Erfinder des Discounts mit einem attraktiven Gehalt sowie Corporate Benefits
- Führung und Entwicklung des HR Shared Services Teams zur Sicherstellung eines effizienten und serviceorientierten Betriebs
- Verantwortung für die Planung und fristgerechte Durchführung aller Aufgaben in den Bereichen Personaladministration, Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft
- Sicherstellung der hohen Qualität unserer HR-Dienstleistungen durch kontinuierliche Überwachung und Verbesserung bestehender Prozesse und Monitoring von KPIs zur Messung der Effizienz und Qualität
- Ansprechpartner für HR-relevante Themen und Unterstützung der Fachabteilungen bei Fragen
- Zusammenarbeit mit anderen HR-Bereichen , um eine durchgängige und konsistente Mitarbeitererfahrung zu gewährleisten
- Schulung und Coaching der Teammitglieder zur Weiterentwicklung ihrer Fähigkeiten und Kenntnisse
- Mitwirkung an Projekten zur Digitalisierung und Automatisierung von HR-Prozessen
- Direkte Berichtslinie an den Director HR Shared Services
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement oder einem verwandten Feld
- Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich , idealerweise in einer Führungsrolle innerhalb eines Shared Service Centers
- Sehr gute Kenntnisse in HR-Prozessen , Personaladministration, Tarif-, Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
- Fundierte Erfahrung mit gängigen HR Systemen (HRIS-Software) sowie sicherer Umgang mit Microsoft Office
- Ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten und eine serviceorientierte Denkweise
- Hohe Sozialkompetenz sowie die Fähigkeit, ein Team zu motivieren und zu führen
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Compétences linguistiques
- German
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