Teamleiter*in IT-Network (m/w/d)

Die Transdev GmbH mit Sitz in Berlin ist mit rund 9.000 Mitarbeitenden und einem Umsatz von rund 1,55 Milliarden Euro der größte private Mobilitätsanbieter in Deutschland. Unsere Tochtergesellschaften im Bahn- und Busbereich bringen mit unseren modernen Fahrzeugen jährlich rund 200 Millionen Fahrgäste sicher und komfortabel an ihr Ziel. Daneben ist Transdev in Deutschland zweitgrößter Dienstleister beim Vertrieb von Fahrkarten und organisiert individuelle, auf den Kunden abgestimmte Mobilitätsangebote. Transdev in Deutschland ist Teil der weltweiten Transdev-Gruppe, einem der führenden internationalen Mobilitätsdienstleister mit Sitz in Paris mit aktuell mehr als 107.000 Mitarbeitenden in 19 Ländern und den Anteilseignern der inhabergeführten RETHMANN-Gruppe (66%) sowie der Caisse des Dépôts (34%).

Zur Verstärkung unseres Teams in Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

• Fachliche und disziplinarische Führung des Netzwerk-Teams
• Sicherstellung des bundesweiten Betriebs unseres SD-WANs/WANs, der Netzwerk-Infrastruktur und der netzwerknahen Dienste
• Eigenverantwortliche Gestaltung der technischen Weiterentwicklung unserer Netzwerkinfrastruktur
• Aktive Mitgestaltung der Security Konzepte im Bereich Datacenter, Cloud, Clients (Zero-Trust)
• Verantwortung der Sicherstellung des reibungslosen Betriebs der IT-Infrastruktur für ca. 3500 Mitarbeitende, durch enge Abstimmung mit den Units Business Success & Internal Services

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Informatik und/oder langjährige Berufserfahrung
• Erfahrung im fachlichen und idealerweise disziplinarischen Führen
• Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Firewalling, idealerweise Palo Alto, LAN/WAN/WLAN, NAC, SD-WAN, BGP, MPLS, OSPF, Zero-Trust
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten im technischen Umfeld und sicheres Auftreten auf höheren Hierarchieebenen
• Erfahrung im Management von IT-Infrastruktur- und Transformationsprojekten sowie in der Steuerung externer Dienstleister und Partner
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

• Betriebliche Altersvorsorge
• Entwicklungs- und Weiterbildungsprogramme
• Flexible Arbeitszeiten
• Mobiles Arbeiten
• Partnerschaftliches Arbeitsklima
• Zentrale Lage